【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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新都区社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2697 16179 16% 8% 431.52  215.76  2588.64 1294.32
失业保险 3236 16179 0.6% 0.4% 19.42  12.94  97.07 64.72
医疗+生育 3236 16179 7.50% 2.00% 242.70  64.72  1213.43 323.58
大病医疗 3236 16179 0.80% 25.89 129.43  
工伤保险 3236 16179 0.16% 5.18  25.89
小计 724.71  293.42  4054.46  1682.62 
合计 1018.13  5737.08 
【备注】社保增减员截止时间:每月3日前报当月减员,每月28日前报当月增员。

社保缴费计算方法

成都社保报销流程

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

新都区社保基数人事外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

新都区社保基数人事外包资质证书

社保常识

2019-2020年新都区社保缴费基数与比例|社保基数怎么算?|2018养老保险,医疗保险,生育保险最低基数及比例|最新社保缴费基数规定|新都区企业个人社保缴费基数|社保基数怎么算

社保可以断交多久?

  社保可以断交多久? 社保中的险种都是要满足相应的条件才能够享受相应的待遇,大部分都是与社保的缴纳期限有关,有的是累计缴纳有的是连续缴纳。那么今天我们就来看看社保可以断交多久?

社保可以断交多久? 第1张

  1.断交社会保障的影响是什么?

  一旦社会保障断交。尽管养老金保险是累计计算的,但中间却被打破,延续性很好。退休后,退休金利益会有所减少。如果中断医疗保险,则在中断期间将无法获得所有医疗保险福利,例如医疗费用报销。

  除此之外,个人社会保障的中断对外地人在大城市购买房屋,购买汽车,摇码,在大城市读书和处理家庭也有一定的影响,因此我们尽量不要让我们社会保障被打断。

  2.社会保障能补交吗?

  我们应该清楚社会保障中断对我们有多大影响。那么,如果个人的社会保障被打破了怎么办?个人可以补交社会保障吗?如果以个人名义投保,则无法付款,则只能由单位付款。并缴纳五险,如果单位不作声明(不开户)只能缴纳养老金。

  如果社会保障断交了怎么办?

  3.如果我的个人社会保障断交了怎么办?

  办公室工作人员:如果您辞职后不久在原城市找到了新工作,请将信息移交给新单位的人事部门,让他们继续帮助。社会保障中断后,如果您换工作并要在城市工作,则需要将社会保障转移到另一个地方,并将社会保障转移到新的保险地点。

  自由职业者:如果您有当地人,请直接向当地社会保障局缴纳个人社会保障金,您只能支付养老保险和医疗保险。如果您是外地居民,您还可以通过人事外包机构支付社会保障金。

  以上就是社保可以断交多久的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。