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失业期间社保怎么交

　　失业期间社保怎么交，在单位上班时，单位是会给缴纳社保的，如果离职了单位就会把社保给停掉，这个时候社保就中断了，下面小瑞就要跟大家讲讲失业期间社保怎么交。

失业期间社保怎么交?

　　一般失业分为两种情况，一类是自己主动离职不想干了，这种情况下的失业是不能够享受失业保险待遇的;另一类就是非主动离职，并满足失业保险享受条件的。

　　按照相关政策的规定，非主动离职满足失业保险待遇享受条件的，这类失业人员，个人是不需要缴纳医疗保险的，因为保险费将从他们的失业保险基金中支付。此类失业人员享受的失业保险期限，与他们领取失业保险金的期限一致。

　　还有中失业，但是不能够享受失业待遇的人员，失业前所在单位将停止为他缴纳医保，如果想继续缴纳，可以参加城镇居民医保或灵活就业人员社保，一般情况只能缴纳医保和养老保险。

　　灵活就业人员指的是具有劳动能力的，非全日制、临时性和弹性工作制等灵活形式就业的人员，如个体从业人员、自由职业者、外来务工人员、失业人员等。

　　其参保手续是：有本市城镇户籍的人员，携带近期一寸彩照一张、身份证、户口本原件及复印件，到市医保局指定窗口签订协议。

　　经审查合格后，参保人缴纳费用即可;如果是没有本市城镇户籍的人员需携带近期一寸彩照两张、身份证、户口原件及复印件到个体参保咨询处领取体检表，体检合格后60日内到医保局办理，办理手续与城镇户籍人员相同。

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造成社保中断的原因有哪些？

　　造成社保中断的原因有哪些?社保中有五个险种，分别为，养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，他们各有各的用处，与之相匹配的条件当然也是不一样的，中断对于社保中的险种一些影响小一些影响大。

造成社保中断的原因有哪些?

　　个人离开公司，换工作造成中断。

　　个人从公司离职，开始从事自由职业或者自主创业或者回归家庭、农业等，一定时期内暂停从事企业工作，在若干年后又开始从事企业工作。个人离开企业的这段时间，如果没有自己到社保部门缴费，那么社保中断就肯定的了。

　　个人频繁跳槽造成中断。

　　从一个公司跳槽到另一个公司，两个企业之间工作没有连续，社保缴费也就没有连接上，造成社保中断。

　　企业社保缴纳

　　企业缴费管理不规范造成的。

　　一些企业在缴费管理上不够规范，以至于在缴费上出现起始缴费时间向后延迟，或过早停止，或数据失误出现养老保险中断等。

　　企业违规操作造成的。

　　这方面主要有不按劳动法律法规办事，因职工请假而停止其假期缴费等情况。随着社保管理越来越规范，这种情况越来越少。

　　养老保险一直是大家很看重的，虽然中断对于它是没有很大影响的，但是如果到法定退休年龄不能缴纳，满15年，就需要注意。

　　中断社保对于医疗保险的影响就比较大，如果中断了就会影响到看病报销的问题。所以尽量社保还是不要中断的好。

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