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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

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财务预算管理常识

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2022年失业补助金每月多少钱?

  2022年失业补助金每月多少钱?失业补助金是只有参加了职工社保失业保险的朋友,在满足领取条件的情况下才能申领,一般人是领不了的。今天,我们来了解一下2022年失业补助金每月多少钱?

2022年失业补助金每月多少钱?

  失业人员仅有在满足相应标准的情况下,才可以根据实际情况领取一定额度的失业保险金。需要注意的是,只需参与失业商业保险就不可以享有失业商业保险工资待遇。每一个月都是有领取失业福利金的政策法规,通常是在月中或月末。

2022年失业补助金每月多少钱? 第1张

  领取失业保险金的规范:总计支付时间不够5年的,按最低工资标准的75%付款;总计支付时间超出5年不满意10年的,按最低工资标准的80%付款;总计支付时间超出10年的,付款最低工资标准的85%;自领取失业保险金第13个月起,按最低工资标准的75%发放。

  2022年失业补助金每月多少钱?失业保险是只有通过单位才能参保,个人不能办理失业保险参保缴费。了解更多社保失业保险政策知识,请关注我们网站。

了解财务预算管理

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基本养老保险待遇包括那些?

  基本养老保险待遇包括那些?养老保险累计缴满15年,退休后可领取养老金,这是大家基本都了解的养老保险待遇。其实,除此之外,养老保险还有其他福利待遇。下面,给大家介绍一下基本养老保险待遇包括哪些?

基本养老保险待遇包括哪些?

  基本养老养老保险待遇包括:基本养老金、医疗补助金和丧葬抚恤补助费。

  基本养老金包括基础性养老金,个人账户养老金,过渡性养老金和已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。

  基础性养老金指按各省、自治区、直辖市或地(市上年度职工月平均工资的20%支付给退休人员的基本养老金。

  个人账户养老金指按缴费个人的个人账户储存额除以120支付给退休人员的基本养老金,以及一次性支付给个人的个人账户储存额。

  过渡性养老金是指按规定支付给按照统一的企业职工基本养老保险制度计发待遇且在《决定》实施前参加工作、实施后退休的人员除基础性养老金和个人账户养老金以外的基本养老金。

  离休金、退休金、退职金、补贴是指按规定支付给已经离休、退休和退职人员的生活费用和各种生活补贴、物价补贴等。

基本养老保险待遇包括那些? 第1张

  医疗补助金按规定支付未实行医疗保险地区已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。

  丧葬抚恤补助费指用于已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员死亡丧葬补助费用及其供养直系亲属的抚恤和生活补助费用。

  基本养老保险待遇包括那些?领取养老保待遇是需要满足一定的条件的,大家想了解更多养老保险政策知识,请关注我们网站。