【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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郴州社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2695 13473 19% 8% 512.05 215.60 2559.87 1077.84
基本医疗保险 2778 13890 8.0% 2.0% 222.24 55.56 1111.20 277.80
失业保险 2715 99999 0.70% 0.30% 19.01 8.15 699.99 300.00
工伤保险 3055.8 15279 1.00% 30.56 152.79
生育保险 2778 13890 0.50% 13.89 69.45
大病医疗 16.67 16.67
小计 797.75 295.98 4593.30 1672.31
合计 1093.73 6265.61

社保费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

郴州人事外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

郴州人事外包资质证书

社保常识

2017-2018年郴州社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新郴州最低社保缴费基数

五险一金到底要缴多少年?

  五险一金到底要缴多少年?五险一金对于大家来说已经并不陌生,相关福利也有所了解,要享受保障待遇,也是要满足缴纳时间这些条件的。那么五险一金到底要缴多少年?

五险一金到底要缴多少年? 第1张

  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

  而医疗保险部分也有规定:参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。

  那么,医疗保险缴多少年才可以呢?据了解,每个城市对于医疗保险缴费年限的规定不尽相同,有的城市规定,参保人员男满60周岁、女满55周岁时,累计缴纳基本医疗保险费的年限,男不少于25年,女不少于20年,其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于15年,可以享受退休人员医疗保险待遇。社保代理专员提醒,具体医保缴费年限的规定,须以当地社保局公布的政策为准!

  五险一金中的失业保险缴费年限最低是一年,按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年,才能有资格领取失业保险金。

  五险一金中的生育保险缴费年限也是至少一年,而且生小孩后还应该继续交费,不交的话后期计划生育方面的福利就不能享受了。