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基本养老保险待遇包括那些?养老保险累计缴满15年,退休后可领取养老金,这是大家基本都了解的养老保险待遇。其实,除此之外,养老保险还有其他福利待遇。下面,给大家介绍一下基本养老保险待遇包括哪些?
基本养老养老保险待遇包括:基本养老金、医疗补助金和丧葬抚恤补助费。
基本养老金包括基础性养老金,个人账户养老金,过渡性养老金和已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。
基础性养老金指按各省、自治区、直辖市或地(市上年度职工月平均工资的20%支付给退休人员的基本养老金。
个人账户养老金指按缴费个人的个人账户储存额除以120支付给退休人员的基本养老金,以及一次性支付给个人的个人账户储存额。
过渡性养老金是指按规定支付给按照统一的企业职工基本养老保险制度计发待遇且在《决定》实施前参加工作、实施后退休的人员除基础性养老金和个人账户养老金以外的基本养老金。
离休金、退休金、退职金、补贴是指按规定支付给已经离休、退休和退职人员的生活费用和各种生活补贴、物价补贴等。
医疗补助金按规定支付未实行医疗保险地区已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。
丧葬抚恤补助费指用于已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员死亡丧葬补助费用及其供养直系亲属的抚恤和生活补助费用。
基本养老保险待遇包括那些?领取养老保待遇是需要满足一定的条件的,大家想了解更多养老保险政策知识,请关注我们网站。
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社保可以退吗?由于各种的情况,可能在有的时候大家就不想再继续缴社保了,之前缴了那么多的社保费用,不能退不就亏大发了吗?那么,社保可以退吗?可以退多少呢?就成了大家担心的问题了,所以接下来就和小瑞一起来看看吧!
按照相关规定,社保个人账户里的钱不能提前退、也不能提前取,一定要等到退休。不过,符合以下情况可以办理退保:
(1)参保人员达到退休年龄而未缴满15年;
(2)重复参保且结束劳动关系的可退保;
(3)参保人员出国定居;
(4)参保人员死亡。
退保只能退个人缴纳部分
除了以上条件外,要等投保人到了退休年龄,即男性60岁,女性55岁或50岁,才可以一次性退回个人账户资金,单位缴纳的部分不退。并且,只有养老保险可以退。个人账户每月缴纳的比例为当地社会平均工资的8%,单位缴纳部分的比例为当地社会平均工资的20%。
如果是灵活就业人员,退保那就大大划不来了。只能退一小部分不说,还要到退休年龄才能退,到时候再加上货币贬值,损失更大了。
所以,一定不要盲目退保。一旦退保了,如果想要重新参保,之前养老保险已缴纳的年限就清零了,要重新开始计算,对投保人的退休产生影响。同时,中断了医疗保险的参保时间,医疗保险的缴费年限也要重新计算,可享受的医保待遇也将受到影响。
社保是按累计年限计算的,只要累计缴满15年,到达退休年龄即可享受退休金待遇。如果由于经济原因不能继续缴纳社保,可以先办理手续停交,等以后资金充足了再续交。
关于“社保可以退吗?”这个问题,大家是不是了解清楚了呢?了解更多社保知识关注瑞方人力社保网站。
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