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泸州猎头公司推荐|猎头公司推荐瑞方人力,为企业提供税务代理,劳务派遣,岗位外包,税务优化,社保代缴,人事外包,薪酬代发等人力资源管理服务
成都人事外包怎么办理?社保是打工人比较看重的一个公司福利,并且,社保在城市政策中有着非常重要的位置。一旦社保断缴漏缴,影响还是很大的。企业为防止断缴漏缴员工社保,会选择人事外包公司缴纳员工社保。那么,成都人事外包怎么办理呢?
作为一个大都市,入驻的各行各业中小公司数量很多,要寻找社保代理服务,给员工交社保必须得可靠安全。一要找有批准的代理资质的公司,这样的公司首先是合法的,与它合作不会出现违反法律上的事情;其次是代理公司员工队伍庞大、专业功底扎实,社会服务评价要好;再一个就是能熟练把握社保相关国家政策,可以及时调整缴费标准,不影响员工贴身利益。
企业选择人事外包,不仅对员工有好处,对自己发展也有好处。专业的成都人事外包公司提供人事外包服务,一般不会出现工作上的错误,而且对国家政策掌握的好,能及时调整缴费情况,线上异地办理,能避免员工自己来回奔跑。
成都人事外包怎么办理?企业个人需要人事外包服务,可以咨询网站在线服务人员。也可以电话咨询。企业咨询热线:4000-028-820;个人咨询热线:4000-028-821.
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自己缴纳社保的方式有哪些?很多朋友都成为了自由职业者,这样一来社保缴纳就需要自己去承担了。那么自己缴纳社保的方式有哪些呢?
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);
2、参保条件:城镇户口或农转非户口;
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);
4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;
5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
个人缴纳社保两种形式
1、由单位代交。
【说明】单位与个人按比例共同缴费,个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险;
2、个人以灵活就业人员交纳社会保险。
【说明】按照规定的缴费基数及比例缴纳,各地规定不同,一般养老保险在18--28%的比例缴费,医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。
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