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社保改革的重大变化!社保在目前的生活中,地位一天比一天高,它不仅是能够养老医疗那么简单,许多城市的买房限制都与社保挂钩了。社保的政策也在今年有了很大的改变,下面就让我们一起来看看2019年社保改革有哪些重大变化!
根据相关政策的发布指出,社保改革新政策在2019年1月1日正式实施。以下就是相关改革变化:
1、社保的转移接续变得更简单了
简化了社保转移接续手续,减少了社保经办需要的证明,实现了社保信息共享,更加方便了。
2、国企出10%的股权,发社保福利
为了能够充分的让老百姓,享受国有企业发展的成果。国务院印发了《划转部分国有资本充实社保基金实施方案》,目前三家试点国有企业已划转资金超过200亿,后期将持续划转中央和地方国有企业及国有控股企业10%的股权,来充实社保基金,社保红利将进一步提升。
3、征管力度空前,不缴纳社保违法
虽然一直以来企业不缴纳社保都是属于违法行为,但是监管得不是非常严格,直到2019年社保归税务局统一征管,就象征着社保征管力度加大。而后社保黑名单制度的建立,更是让社保征管力度更上了一个台阶,不依法缴纳社保,将会受到联合惩戒。
社保断缴对个人存在一定的影响,有些资格会清零,但重新缴纳达到一定时间后就能恢复资格,有些资格是不会清零的,比如对于职工养老、医疗的缴纳年限都是累计计算的,中断前后缴纳过的都算,不存在清零或作废。
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五险单位和个人缴费比例,五险一金对于很多朋友来说都是比较熟悉的了,因为在单位上班的朋友都购买了五险一金。但是你们知道五险单位和个人缴费比例吗?下面我们就一起来看看吧。
养老保险最低缴费金额:单位2388×19%=453.72元;个人2388×8%=191.04元。
医疗保险最低缴费金额:单位3255×6.5%=211.58元;个人3255×2%=65.1元。
失业保险最低缴费金额:单位3255×0.6%=19.53元;个人3255×0.4%=13.02元。
工伤保险最低缴费金额:单位3255×0.14%=4.56元;个人不用交。
生育保险最低缴费金额:单位3255×0.8%=26.04元;个人不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位1500×5%=75元;个人1500×5%=75元。
个人五险一金最低缴费金额=191.04+65.1+13.02+75=344.16元
单位五险一金最低缴费金额=453.72+211.58+19.53+4.56+26.04+75=822.98元
2019年成都五险一金的最低标准是多少
养老保险的最低缴费基数为2388元;
医疗保险的最低支付标准为3255元;
失业保险的最低缴费基数为3255元;
工伤保险最低给付额为3255元。
生育保险的最低支付标准为3255元。
公积金的最低支付额为1500元。
养老保险最低缴费额:单位2388×19%= 453.72元;个人2388×8%= 191.04元。
医疗保险最低支付额:单位为3255×6.5%= 211.58元;个人为3255×2%= 65.1元。
失业保险最低缴费额:单位3255×0.6%= 19.53元;个人3255×0.4%= 13.02元。
工伤保险最低支付额:3255×0.14%= 4.56元;个人不需要付款。
生育保险最低支付额:3255×0.8%= 26.04元;个人不需要付款。
住房公积金最低缴费额:单位1500×5%= 75元;个人1500×5%= 75元。
个人最低保险和一付最低付款金额= 191.04 + 65.1 + 13.02 + 75 = 344.16元
五种保险和一单位的最低支付额= 453.72 + 211.58 + 19.53 + 4.56 + 26.04 + 75 = 822.98元
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