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如何有效进行工伤备案?工伤保险保障员工因工伤亡后能获得相应的工伤赔偿,员工参加了工伤保险,在因公受伤的情况下,要申请工伤赔偿,需要进行工伤备案。现在大家可以通过线上线上两种方式进行线上备案。下面,我们就来了解一下如何有效进行工伤备案?
注意:死亡3日内、重伤7日内、轻伤15日内申报,如超期申报需同时提供一份单位具有充足理由的超期未报情况说明;
一、线上备案
1、单位经办人登录“四川人社在线公共服务平台”
2、登录后,选择“工伤保险服务”—“工伤事故备案”
3、进入界面,填写员工的基本信息和工伤信息。
温馨提示:
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
2、注意保留所有材料!检查治疗的发票、与发票对应的费用明细详单、检查报告及诊断证明(盖章)出院证明(盖章)等材料。
3、不能擅自转院治疗,只能在申请征得审批核准后由低级往高级工伤医院转院治疗或由综合性转往专科医院治疗。
二、线下备案
若单位并未办理网上经办或未在规定时效内完成工伤备案,可携带纸质版工伤备案表前往参保区域柜面进行申办。
如何有效进行工伤备案?上文介绍了线上线上两种进行工伤备案的方法,大家可以自己选择适合自己的方法。了解更多社保工伤保险政策知识,请关注我们网站。
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根据相关政策规定,用人单位必须要给职工缴纳社保,所以这里就没有必要自己去缴纳社保,对于职工社保自己也是不能够缴纳的,如果是个人缴纳社保,就只能以个人身份参加社保,而个人身份参加社保缴纳的也只有养老保险和医疗保险。
自由工作者,个体户及本区户籍的失业人员,可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续或选择社保代理公司挂靠社保,缴纳养老保险和基本医疗保险。个人可以根据自身的情况来选择养老保险与医疗保险的缴纳基数。注意各地的社保基数与比例不一样,。
职工社保理应由企业单位缴纳,但是在现实工作中有一些企业单位为了获得更多的收益,所以不为职工缴纳社保,在法律层面来说这个是不允许的。而如果企业想要减轻缴纳社保这样的事务性工作,其实是可以将社保外包给代缴公司操作的。
【扩展资料】现在很多的正规人事外包公司都会给合作的企业免费办理,生育报销、工伤报销等服务。
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