【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

新余企业都会出现的薪税问题

选择薪税优化 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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薪税优化就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

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资讯

社保多大年龄就不可以买了?

  社保多大年龄就不可以买了?社保里面包含的养老保险是满足条件后在退休以后可以领取养老金的,所以大家还是比较关心这方面的知识,那么社保多大年龄就不可以买了呢?

社保多大年龄就不可以买了? 第1张

  如果社保缴满15年才能领取养老保险的话,那女性最大参保年龄要在40岁以内,男最大参保年龄要在45周岁(按法定退休年龄来算,女最晚55周岁,男是60周岁)。如果超龄了还想买社保,那就要咨询当地社保局看能不能缴纳了。

  企业退休人员社保办理流程:

  1、在退休职工生日当月,在网上申报变更个人身份,工人或干部;

  2、在企业版软件中,办理四险减员业务,并打印减员表;

  3、在企业版软件中,办理医疗在职转退休业务,并打印在职转退休表;

  4、携带四险减员表、医疗在职转退休表、退休人员个人档案、社保卡,到窗口交减员表,打印缴费情况表,即预审单;

  5、携带档案、缴费情况表,到养老保险科审批,得到养老退休审批表、医疗退休审批表;

  6、将医疗在职转退休表、养老退休审批表、医疗退休审批表返回社保中心,交到窗口,做二次减员、医疗在职转退休;

  7、同步社保卡。