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企业补充养老保险是什么?养老保险让参保人退休后老有所养、老有所依,保障退休后基本生活。只要参保人累计缴满15年,达到法定退休年龄就可以申领养老金。今天,我们来了解一下企业补充养老保险是什么?
企业补充养老保险即企业年金,是指由企业根据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。其居于多层次的养老保险体系中的第二层次,由国家宏观指导、企业内部决策执行。其主要宗旨就是提高职工退休后的生活水平,其主要特点如下:
1、采用个人账户积累模式;
2、一般是企业缴费,职工个人不缴费;
3、缴费资金来源企业自有基金、奖励与福利基金;
4、企业自愿建立,国家不强制。
企业补充养老保险是什么?养老保险缴得越多,缴得越久,退休后可领取的养老金越多。了解更多社保养老保险政策知识,请关注我们网站。
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在几个城市缴了社保在哪里领取养老金?如今在单位上班的朋友,社保都是单位给缴纳的是吧,外出工作也就很多人会跳槽啊什么的,可能会在多个城市工作过,那么社保也就缴纳在了多个城市。那么很多人就会有这么一个疑问,在几个城市缴了社保在哪里领取养老金?
1、到达法定的退休年龄,目前为:男职工满60周岁,女职工满50周岁,女干部满55周岁
2、单位和本人按照规定缴纳养老保险
3、缴费年限最低满15年
1、如果养老保险的关系在户籍地,那么就可以在户籍所在地办理领取手续,享受当地的养老保险待遇。
2、若是基本养老关系并不在户籍所在地,不过已经在目前养老保险关系所在地累计缴满10年的,就可以在该地办理领取手续,享受该城市的养老待遇。
3、养老保险关系不在户籍所在地,并且养老保险的关系所在地,也没有缴满10年,就需要把养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的城市,在满10年的地方办理手续领取养老金。
4、要养老保险关系不在户籍所在地,而且每个参保地都没有缴满10年,那么就需要把养老保险关系转回户籍所在地,在户籍所在地办理领取手续。
也就是说劳动者如果在多个城市都有缴存社保的,就以劳动者养老保险缴存满10年的地方为领取地;如果劳动者每个缴费地都没有满10年,那么就以户籍地为领取地。
确定了养老保险领取地以后,劳动者就可以把其它地方的养老保险转移到待遇领取地,合并计算缴存年限。如果符合缴费年限,就可以申请按月领取养老保险。
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