【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业服务外包

企业都会出现的税务问题

选择外包企业 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

外包企业就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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外包企业常识

乐山外包企业|外包企业有哪些?哪家好?为公司提供社保代理,员工管理,薪酬设计,劳务派遣,岗位外包,税务代理,人事派遣等人力资源管理服务

企业补充养老保险是什么?

  企业补充养老保险是什么?养老保险让参保人退休后老有所养、老有所依,保障退休后基本生活。只要参保人累计缴满15年,达到法定退休年龄就可以申领养老金。今天,我们来了解一下企业补充养老保险是什么?

企业补充养老保险是什么? 第1张

企业补充养老保险是什么?

  企业补充养老保险即企业年金,是指由企业根据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。其居于多层次的养老保险体系中的第二层次,由国家宏观指导、企业内部决策执行。其主要宗旨就是提高职工退休后的生活水平,其主要特点如下:

  1、采用个人账户积累模式;

  2、一般是企业缴费,职工个人不缴费;

  3、缴费资金来源企业自有基金、奖励与福利基金;

  4、企业自愿建立,国家不强制。

  企业补充养老保险是什么?养老保险缴得越多,缴得越久,退休后可领取的养老金越多。了解更多社保养老保险政策知识,请关注我们网站。

了解外包企业

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2020年成都人事外包便宜还是自己缴便宜?

  2020年成都人事外包便宜还是自己缴便宜?社保对于大家来说缴纳是必须的,不管是不是国家规定的企业单位,还是自己,缴纳一个社保还是比较好的,能够享受相关的待遇。那么在2020年成都人事外包便宜还是自己缴便宜呢?

2020年成都人事外包便宜还是自己缴便宜? 第1张

  瑞方人力的小编告诉你,今年在 【瑞方 人力】缴纳的朋友都知道,由于疫情原因国家为中小企业带来了社保减免政策,个人在成都人事外包公司缴纳职工社保时,就能够享受这个待遇,所以说在今年,找瑞方人力缴纳社保是非常划得来的,因为比自己去社保局缴纳个人社保还便宜。

  一、减免社会保险费

  1.2020年2月至6月,免征全市各类中小微企业三项社会保险单位缴费部分,以单位方式参保的个体工商户参照执行。

  2.2020年2月至4月,减半征收全市各类大型企业、民办非企业单位、社会团体等各类社会组织三项社会保险单位缴费部分。

  3.2020年2月1日起新开工的工程建设项目,其应缴纳的工伤保险费按计划施工期分月平摊,施工总承包单位为大型企业的,在2月至4月应缴纳的部分减半征收;施工总承包单位为中小微企业的,在2月至6月应缴纳的部分免于征收。计划施工期及起止日期依据备案的工程施工合同核定。

  4.减免三项社会保险单位缴费部分的单位或人员不包括机关事业单位(含参加企业基本养老保险的单位)、以个人身份参保的个体工商户和灵活就业人员。