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成都社保公司最少给员工交多少？

　　成都社保公司最少给员工交多少?上班的朋友社保都是单位代扣代缴的，这对于单位来说也是一个费时费力的事情。一般单位也就会找外面的人事外包公司进行操作，但是单位为员工承担的社保缴纳费用也是相当多的。那么下面我们就来看看成都社保 公司最少给员工交多少?

　　社保缴纳多少都是每年的缴费基数来决定的，之所以说缴纳社保的工作麻烦，每年的社保政策社保缴费基数都会改变，是需要调整的。

　　一、缴费基数

　　(一)、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限，其他险种以全口径省平工资的60%计算下限) (元/月)

　　①基本养老保险：2966元

　　②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元

　　(二)、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)

　　①基本养老保险：实际工资收入

　　②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入

　　(三)、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)

　　①基本养老保险：16179元

　　②失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元

　　二、缴费比例

　　(一)、单位缴费比例

　　①基本养老保险：16%(有雇工的城镇个体工商户：12%)

　　②失业保险：0.6%

　　③基本医疗保险+生育保险：6.7%+0.8%

　　④工伤保险：行业基准费率(一类行业0.2%，二类行业0.4%,三类行业0.7%,四类行业0.9%,五类行业1.1%,六类行业1.3%,七类行业1.6% ,八类行业1.9%),实际缴费费率为基准费率加浮动费率之和的50% ,最低为0.1% ,最高为1.425%。

　　⑤大病医疗互助补充保险：0.8%

　　⑥合计：25%-26.325%(不含有雇工的城镇个体工商户)

　　(二)、个人缴费比例

　　①基本养老保险：8%

　　②失业保险：0.4%

　　③基本医疗保险+生育保险：2%(生育保险个人不缴纳)

　　④工伤保险：个人不缴纳

　　⑤大病医疗互助补充保险：个人不缴纳

　　⑥合计：10.4%

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一年要缴多少工伤保险？

　　一年要缴多少工伤保险?工伤保险很多人听说过吧，对于很多人来说，觉得工伤保险都是没有怎么用到得，缴纳社保中还有工伤保险，觉得可能是亏了，所以有朋友问工伤保险一年要缴多少钱?

一年要缴多少工伤保险？

　　工伤保险对于职工来说是不需要缴纳费用的，都是由各用人单位承担工伤保险的缴纳费用的。

企业工伤保险需要多少钱一年

　　工伤保险缴纳的费用是，以所在单位全体职工工资总额乘以当地社保根据行业不同确定的缴费比例，计算出来的就是应缴纳的工伤保险费额度。

工伤保险赔偿审批时间

　　1、工伤认定：从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日以内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期 限的上线计算是95天。

　　2、劳动能力鉴定：经过治疗伤情稳定后才能做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定结论，共需240天。

　　3、工伤赔偿：劳动部门审核要一个月左右。

工伤保险的补偿标准

　　一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残是25个月，三级伤残是23个月，四级伤残是21个月;五级伤残是18个月，六级伤 残是16个月;七级伤残是13个月，八级伤残是11个月，九级伤残是9个月，十级伤残是7个月。

　　以上就是工伤保险一年要缴多少钱?的资料，想了解其他社保、个税相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看