【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

娄底企业人力资源事务外包专属福利

您是否是以下类型企业

企业人力资源事务外包就选瑞方人力

瑞方人力 其他
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·商桥.微信.QQ全天在线,30分钟内必应答

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·一价全包,无隐形消费

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·社保调基自动补差,账目清晰

·不漏缴、无后患

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·沟通形式单一,服务流程复杂

·跟进缓慢,有断保隐患

● 价格

·别看报价低

·费用模糊,隐形消费多

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·按往年社保基数收取

·调基后再补缴社保款易错乱

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·下载APP,寄送资料,电话表单

·效率低易出错,耗时耗精力

● 安全

·无担保、无监管,资金断裂风险

·无加密,信息安全隐患

● 合规

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娄底企业人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

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医疗保险报销

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社保转入

免费

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公积金转入

免费

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生育备案

免费

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社保信息修改

免费

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标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

娄底企业人力资源事务外包流程

娄底企业人力资源事务外包资质证书

社保常识

娄底人力资源事务外包公司|失业了社保怎么办?离职&辞职后社保怎么处理?自由职业者如何交社保?娄底人力资源事务外包公司哪家好?社保代办单位&企业有哪些?

娄底社保个人查询

网上查询

  网址:http://sbk.hn12333.com:7002/PubQuery/person/

  友情提示:

  1、请输入身份证号,并且应准确无误。

  2、账户的初始密码为身份证号,为了您信息的安全,请及时更改密码。

  3、更新的数据截止到上一个月。

  4、如果您需要查询最新信息,请您到社会保险服务窗口。

  5、此项查询暂只支持娄底市本级查询,暂不支持县市区查询。

  温馨提示:

  1.初始查询密码为身份证后六位。

  2.设置或更改查询密码后需要重新登录才能查询相关信息。

  3.登录设置密码时需输入准确的身份证号码和姓名信息,否则无法设置密码并查询相关帐户信息。如果输入正确信息仍无法查询可持本人身份证至省社保局综合楼三楼七号窗口查询。

  4.如果新身份证查不到,请用旧身份证查询。

电话查询

  查询电话:0738-12333

  包括内容:社会养老保险金缴费基数、比例查询,社保卡余额、明细查询等。

窗口查询

  娄底市娄星区人力资源和社会保障局

  联系地址:长青西街旁娄底市公安局交通警察支队附近

  联系电话:0738-8313495

短信查询

  养老保险短信查询:

  编辑短信 YL+身份证号码 发送到 10661311(移动) 10628111(联通) 106219125(小灵通)

  机关养老保险短信查询:

  编辑短信 YL+身份证号码 发送到10661311(移动) 10628111(联通) 106219125(小灵通)

  医疗保险短信查询:

  编辑短信 YB+身份证号码 发送到 10661311(移动) 10628111(联通) 106219125(小灵通)

  失业保险短信查询:

  编辑短信 YBS+身份证号码 发送到 10661311(移动) 10628111(联通) 106219125(小灵通)(因数据库维护,暂时不能查询,敬请谅解。)

社保知识

娄底人力资源事务外包公司|失业了社保怎么办?离职&辞职后社保怎么处理?自由职业者如何交社保?娄底人力资源事务外包公司哪家好?社保代办单位&企业有哪些?

人事外包对公司来说划算吗?

  人事外包对公司来说划算吗?社保对于用人单位来说,是必须要缴纳的,是法律强制规定的,是给予员工的福利。但是对于缴纳的事务性工作是麻烦的,那么人事外包对于公司来说划算吗?

人事外包对公司来说划算吗? 第1张

人事外包对公司来说划算吗?

  相关政策规定,用人单位应当在成立之日起的三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起的十五日内予以审核,发给社会保险登记证件;

  用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记;

  用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。

  由于各地社保政策不同,社保缴纳的规章是多样的,企业HR若直接给职工购买社保,难免会因为各种社保规定头疼,也可能出现漏缴、缴错的情况;对于企业来说,缴纳社保并不是核心业务,另找专人负责也会增大企业的开销,增大企业的工作量。因此,把公司社保外包给社保人事外包公司,是比较划算和省心的一种做法。

企业找人事外包公司的好处:

  1、使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来,节省人事管理成本;

  2、给员工带来福利保障,留住人才,使公司稳定发展;

  3、降低潜在的法律风险,社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险;

  4、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能;

  5、创造效益,承担社会责任,解决员工后顾之忧。

  以上就是人事外包对公司来说划算吗?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看