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瑞方观点
对于职场人来说,制定职业规划是其必修课,那么,职业规划如何制定?本文介绍了如何制定职业规划的三大原则,以供参考。 职业规划主要是指个人职业规划,它是职场人职业生涯发
2012-12-22
一般的人力资源经理可能会想当然地说:去找那些曾经做过这类工作的人。如果找不到绝对合适的,就找一个在实际经验方面与工作尽可能接近的候选人。 然而,传统的单纯注重经验的
2012-12-22
一般的人力资源经理可能会想当然地说:去找那些曾经做过这类工作的人。如果找不到绝对合适的,就找一个在实际经验方面与工作尽可能接近的候选人。 然而,传统的单纯注重经验的
2012-12-22
企业采取高薪酬定位策略,主要有两个优点,首先是相对能吸引到更多优秀人才,其次是员工的稳定性会比较高,但高薪酬定位策略同样也有明显的缺点;首先是企业的薪酬成本较高,
2012-12-22
自2014年初广东省高级人民法院(以下简称广东省高院)受理了我的申诉之后,这已经是第六次延期了。5月中旬,顾雏军接受记者采访说。 两年多之后再见顾雏军,相比2012年9月刚出狱时的阴郁
2012-12-22
自2014年初广东省高级人民法院(以下简称广东省高院)受理了我的申诉之后,这已经是第六次延期了。5月中旬,顾雏军接受记者采访说。 两年多之后再见顾雏军,相比2012年9月刚出狱时的阴郁
2012-12-22
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2012-12-22
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2012-12-22
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