哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤?
2016-01-05 | 瑞方人力
哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤?
答:职工虽符合认定为工伤或者视同工伤的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(1)故意犯罪的;
(2)醉酒或者吸毒的;
(3)自残或者自杀的。
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