华为年报透露员工收入:去年平均薪酬60万 涨幅超13%
3月31日,国内最受瞩目的明星公司—华为投资控股有限公司,发布2016年年报。
年报显示,去年,华为实现销售收入5215.74亿元,同比增长32%;净利润370.52亿元,同比增长0.38%。
公司秘闻注意到,0.38%的净利增长,创下近年来华为业绩增幅的新低。过去三年,华为的净利润增长均在30%以上。
此外,公司秘闻发现,华为在员工待遇上依然慷慨。据计算,去年18万华为员工的平均人均薪酬,接近60万元,相比2015年有大幅增加。
“灭了苹果,谁讲一次罚款100元”
华为发布的2016年年报显示,在过去的一年,实现销售收入人民币5215.74亿元,同比增长32%。
消费者业务是华为在2016年变动比较大的一个板块,该板块实现销售收入1798.08亿元,同比增长43.6%。
其中,消费者业务在芯片、UI系统、双摄像头等领域均实现了关键性突破。据年报披露,华为去年智能手机发货量达到1.39亿台,同比增长29%,连续5年持续稳健增长。
“P9系列全球发货量突破1000万台,成为华为首个发货量突破千万的旗舰产品。”华为称。
公司秘闻注意到,华为的心声社区刊登了今年1月华为创始人任正非,在消费者BG年度大会上的讲话。讲话中任正非阐述了他对华为消费者业务的看法。
“消费者业务进步很大,今天你们做得比我们想象的还好一些,但是还有很大的改进空间”。任正非说,他希望华为“向优秀厂家学习优秀之处”。
任正非说,华为给终端业务订了一个小目标,“三年内,服务水平赶上苹果,利润率赶上OPPO、VIVO”,“你们总揭OPPO、VIVO的底,把它踩低来证明我们高,其实我们同样不高。”
任正非要求,“灭了三星,灭了苹果”之类的话,无论公开场合,还是私下场合,一次都不能讲,“谁讲一次就罚100元”。
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