对HR来说，跟老板列举繁重的苦劳容易，但清晰地呈现自身价值却很难，若要在此基础上论证下一年人力资源工作计划的合理性，就更是挑战了。舆论的光环和现实的残酷，加剧了HR的苦楚。人力资源管理的价值如何

“后双11”暴露快递业三大乱象律师：为快递行业“立规矩”势在必行日前，大量的快递正在“后双十一”期间从全国各地涌向广东，然而对消费者而言，在“双十一”

技术红利消失 传统恶习来袭：电商靠什么迎接下一个“双11”电商们，你慢点长大电商狂欢节一日销售额超过千亿元，同时也在带动更多传统零售企业加入狂欢。这本是零售业的一大喜事，但却让美国资

前段时间，有幸邀请崔牛会的CEO们来北森进行沟通和交流，除了SaaS创业者外，还有一些传统的软件公司，让我再一次感受到了大家的激情和活力。但是，等沟通结束以后，再环顾周遭的大环境，我慢慢感受到了泡沫的味

中国拟为快递行业“立规” 哪些条文与你我有关？随着网购时代来临，中国快递业进入高速发展期。其中2014年全国快件量突破146亿件，跃居世界第一。量提升了，质该如何保障？为促进和规范快递业健

近日，一款针对金融机构、大中型企业解决“营改增”税制改造问题的产品—— “营改增一体化税控产品”（简称VMS+TCS）在京发布。而在此次发布会上最引人关注的不仅是该

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一个半月13人离职 下半年基金经理离职逐月递减10月份以来，共有13位基金经理离职，4名基金公司高管离职，而老生常谈的基金经理离职现象，在今年却创出新高。《证券日报》基金新闻部根据WIND资讯数据整理

超三成保险营销员主动离职 精算人才薪酬高流失率也高40%是人员流动的危险界限，销售人员离职率已经接近这个阀值年末招聘季来临，各险企加紧校园招聘以及面向社会的招贤纳士，为来年的开门红做准备。截

房企频现高管离职潮 因业绩承压或转型阵痛时值深秋，不堪业绩重负与薪酬下调，房企高管离职的消息此起披伏。21世纪经济报道记者独家获悉，绿地香港董事局主席陈军或即将加入房企高管离职大军的行列。虽