底层能力的价值
所谓底层能力,就是无论进入哪一个领域都能让自己快速上手的能力。它包括对新知识的迅速理解,逻辑推理,类比和联想,结构化思维等等。
在新知识不断涌现的今天,打造底层能力变得尤其重要,因为“风口”“机会”是随时都在变化的,但底层能力永远都不会变。底层能力强的人,无论遇到什么新问题,都能找到解决问题的思路,而不是答案。注意,是思路而不是答案,这点非常重要。因为答案往往是唯一的,而同一个思路却可以推导出不同的答案。就像数学公式是固定的,但变化因子的不同会导致最后得出结果的不同。这里的关键点在于外界条件的变化。当外界环境不断发生变化时,单一的答案已经不能回答瞬息万变的新问题。
关于这一点,我在《提升思维力的秘诀:绝不做工具的奴隶》一文中着重介绍过,以无招对万招才是最有效的方法。把自己打造成知识的转化器,而不是小霸王学习机。
为什么许多大公司面试喜欢用案例分析的形式?你以为人家真的想得到解决问题的答案?非也。对方要考察的是你对问题的分析思路和逻辑。即使得到的答案并非完美,但思路正确,就意味着以后所有类似的问题你都能找到快速解决的方法。
做到这一点的人,无论去做什么行业都能无往而不利。我知道最神奇的一个例子,是我以前一个做电子商务的同事。他职业生涯的起点是在德勤会计事务所里做审计,但过了四年他转行去做天猫店的品牌营销。大多数人看来,一个满脑子都是数字、公式的人怎么能做得好充满创意的营销工作。但是他后来的表现让所有人惊讶,不但把客户生意做到连年翻番,还一路高升做到电商部的VP。
有一次他和我们分享自己的心路历程,提到了关键的一点就是“底层能力”。他说,在大多数人看来做审计的都是谨慎呆板,锱铢必较的人。但做审计能培养一个人的商业逻辑和分析能力。这对于“生意”而言是极其重要的底层能力。电子商务营销的本质是就是获取流量,提高转化率,这中间需要经过缜密的计算分析才能得出最佳的解决方案,而这同样也是市场营销的意义所在。他这番话,当时在场的每一个人都心悦诚服。
以上是Boy自己身边的例子。很多读者在后台问我,为什么身边的同龄人赚的比自己多?我并没有直接的答案,但从这些故事中我们至少能找到共性点,那就是思维。这个思维,是对外部资源的运用,是对内部能力的提升。你没有想到的事情,别人想到了;你不愿意去做的事情,别人做了,这就是不同,和年龄一点关系都没有。
思维决定行动,行动决定命运。
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