最近，联想、HTC等老牌企业先后公布财报，手机等硬件部门利润下滑严重，宣布将进行裁员。其实，还有很多企业面对同样的困境，传统科技公司想通过并购移动业务实现转型，但无奈硬件市场增长缓慢，并且市场竞争日趋激烈，只能精简人员，保存生存实力。下面带您一览2015年各大科技公司裁员情况：

裁员的主因是利润下滑

多集中于传统科技公司，通过并购重组进行转型需要裁员

手机企业利润下滑惨重，裁员应对寒冬

老牌跨国科技公司裁员人数最多

裁员人数最多的5家企业

NO.1 IBM 裁员11.8万人

2015年科技公司大裁员 谁最狠？

IBM首席财务官马丁·施罗德在与分析师举行的电话hr369.com会议中表示，希望将通过削减费用达到劳动力的平衡。此外，矽谷资深记者 Robert X. Cringely 爆料，因公司业绩持续低迷，IBM 将裁员 11.8 万人，大约占总员工数的 26%。有员工确认，他们陆续收到了“资源行动”（Resource Action）的通知，这是解雇的一种委婉说法。

NO.2   西门子裁员12,300人

2015年科技公司大裁员 谁最狠？

为使公司回到可持续增长的道路上，并缩小和竞争者之间的盈利差距，西门子进行裁员。

2月，在全球解雇 7,800 人，其中德国将有3300名员工被裁。这也是西门子首席执行官乔伊·凯瑟推行瘦身计划的一部分。

7日，宣布再裁员 4,500 人，这一轮裁员主要针对电力和天然气部门以及其他若干业绩不佳的业务部门。

NO.3微软裁员10,100人

由于受手机业务重创的影响。7月8日,微软(Microsoft)对外宣布将裁员7,800人，约占员工总数7%，主要对Nokia 手机硬件部门进行重组以充分利用资源，这也和微软从硬件领域转向软件和云端的大方向一致。

8月22日消息，微软为调整公司业务和提高利润宣布关闭位于芬兰萨诺(Salo)的诺基亚前移动电话开发分部，同时，将在芬兰最多裁员2,300人。

NO.4 夏普裁员5,000人

据《日经新闻》3月19日报道，鉴于Q4财季业绩进一步恶化，夏普(SHARP)计划于2015年度内（2015 年 4 月-2016 年 3 月）以日本国内员工为对象进行自愿退休的招募措施，计划藉此裁撤3,000名员工。另外，夏普也计划于海外进行裁员措施，预计裁员人数将超过2,000人。