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社保缴费计算方法

企业社保缴费基数调整不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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社保常识

2019-2020年湖北社保基数调整与缴费比例|社保缴费基数是多少|2020年养老保险缴费,医疗保险,生育保险缴费基数|企业个人社保缴费基数|社保基数怎么算

养老保险交满15年后还要继续缴吗?

  养老保险交满15年后还要继续缴吗?我们知道养老保险要累计缴满15年之后才能在退休后领取养老金,那么,如果缴满了15年了还要继续缴吗?可以不交了吗?

社保交满15年,退休后一个月能领多少钱?

  1、社保交满15年养老金的计算公式是:月养老金=基础养老金+个人账户养老金。

  2、基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资×20%,

  3、个人账户养老金=本人帐户存额÷120

  如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。一旦停缴,将直接影响到退休后养老金待遇。

  所以,养老保险缴满15年之后可以继续缴满,但是也可以不缴纳,继续缴纳以后的养老金越多。

养老保险交满15年后还要继续缴吗? 第1张

养老金待遇的影响因素:

  1、缴费年限长短

  缴费15年还是缴费30年,会直接影响退休后的养老金待遇。但是缴费满15年只是享受养老金的最低年限要求。

  2、缴费水平高低

  缴费水平的高低也会直接影响到退休以后的养老金待遇。

  3、退休时的社会平均工资

  注意,社会平均工资指的是企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。

  4、受退休年龄影响

  你是55岁退休还是60岁退休,在计算个人账户养老金的时候,所除的计发月数是不同的。退休年龄越后,计发月数越小,个人账户养老金可能算起来会略高一些。