【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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十堰社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2303 11514 19% 8% 437.57 184.24 2187.66 921.12
基本医疗保险 2303 11514 8.0% 2.0% 184.24 46.06 921.12 230.28
失业保险 2303 11514 0.70% 0.30% 16.12 6.91 80.60 34.54
工伤保险 2303 11514 0.40% 9.21 46.06
生育保险 2303 11514 0.50% 11.52 57.57
大病医疗 4.17 4.17 4.17 4.17
小计 662.83 241.38 3297.18 1190.11
合计 904.21 4487.29

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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社保卡办理

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医疗保险报销

免费

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社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

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¥200

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  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
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社保常识

2019年十堰社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新十堰最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

社保中断后如何续缴呢?

  社保中断后如何续缴呢?社保在现在的生活中已经是有很重要的地位了,也有很多人工作变动和其他原因而导致社保断缴的,而社保中断之后就会有人想社保,断了那么久自己还可以不可以缴社保。社保中断后又该如何续缴?需要什么资料?

社保中断后如何续缴呢? 第1张

  根据相关政策规定,养老保险缴费年限为累计缴费,所以中断缴费前后的年限,是可以合并计算的;而医疗保险是连续缴费年限,就是说中断一定时间以后,前后的缴费年限是不能够合并计算的。

社保中断后如何续缴?需要哪些资料呢?

  (1)当地户籍的人员在离职后,可以带上身份证、社保卡、户口本和银行卡账号,到原单位参保的社保经办机构或者户籍所在地的社保经办机构进行接续参保。

  (2)不再户籍所在地的人员,需带上身份证、社保卡、银行卡号和居住证,到原单位参保的社保经办机构或者居住证所登记的社保经办机构接续参保。而未办理居住证的,只能到原单位参保的经办机构接续参保。

单位社保如何续缴?需要什么资料?

  单位续缴时,需要在社会保险经办机构领取(社会保险登记保),也就是在职职工增减异动明细表,一式两份。

  所需证件为:

  A、企业的营业执照或者其他核准执业、成立证件(法人身份证复印件)

  B、中华人民共和国组织机构代码证

  C、地税登记证

  D、如果是私营企业无法清楚的认定单位的性质,应当补报能够证明其私营性质的相关材料。比如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告……等

  E、事业单位需要附上,事业单位成立的文件批复。

  F、新参保职工的身份证复印件,如果户口不在当地的,要需要提供户口或居住证复印件

  关于社保中断后如何续缴?的问题,看到这里大家应该也有所了解了,最后提醒大家以上证件基本都需要原件以及复印件。具体证件要求根据当地社保局相关规定为准,可能会有所差异。