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社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+大病医疗基数×大病医疗比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

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社保常识

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失业保险可以不交吗?

  失业保险可以不交吗?社保中包含了五个险种,大家对于其中的失业保险可能不是非常的了解,觉得失业保险没有什么用,所以就会有人在想失业保险可以不可以不交?下面小瑞就和大家来讲讲这方面的知识。

失业保险可以不交吗? 第1张

  社保是通过立法强制实行的,是由社会集中建立的基金,其中就包含了失业保险。它是对因失业而暂时中断生活来源的劳动者,提供物质帮助的制度。也是是社会保障体系的重要组成部分。所以说失业保险在单位也不能够不缴。

  失业人员在满足以下条件,就可以享受失业保险待遇:非因本人意愿中断就业;已办理失业登记,并有求职要求;按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

待遇内容主要涉及以下几个方面:

  (1)按月领取的失业保险金,也就是:失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人员基本生活费用。

  (2)领取失业保险金期间的医疗补助金,也就是:支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。

  (3)失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金。

  (4)为失业人员在领取失业保险金期间开展职业培训、介绍的机构或接受职业培训、介绍的本人给予补偿,帮助其再就业。

  根据相关对失业保险费缴纳的规定,城镇企业事业单位应该按本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。职工本人按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

  以上就是失业保险可以不交吗?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看