【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化招聘外包服务

四川企业都会出现的税务问题

选择外包招聘为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

外包招聘就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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外包招聘常识

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养老保险一个月交多少钱?怎么算?

  养老保险一个月交多少钱?怎么算?养老保险是在年轻的时候,给退休以后买保障,但是有很多人看到别个买的和自己买的钱不是一样,这是怎么回事呢?养老保险一个月到底交多少钱?该怎么算呢?

养老保险一个月交多少钱?怎么算? 第1张

养老保险缴费怎么算?

  1、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;在职员工个人缴费额=核定的企业职工工资总额×8%。企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的,按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的,按实际工资收入核定缴费基数,但是最高不得高于省社平工资的300%。

  2、个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%,个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内,自主确定缴费基数。

  3、核定缴费基数省上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。

  具体的缴费,要看各地的缴费标准。要知道自己的缴费金额,就可以将当地标准带人公式计算。

养老保险对于缴费年限的规定:

  1、根据中华人民共和国社会保险法第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

  以上就是养老保险一个月交多少钱?怎么算?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看

了解外包招聘

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社保证明怎么打印?

  社保证明怎么打印?社保证明就是缴纳社保的记录,打印社保证明的方法根据对象的不同而不同。下面,我们从单位和个人两个方位,给大家介绍社保证明怎么打印?

社保证明怎么打印?

  一、单位社保证明打印流程

  首先是关于单位社保证明打印的操作流程,如下:

  打开成都市社保网上经办系统,找到“社保证明打印”,然后根据提示,根据自己申办事务所需资料的需求,自行选择不同的格式打印即可(资料自带电子印章)。

  若单位没有网上经办的,就只能经办人持身份证到社保柜面去打印。

社保证明怎么打印? 第1张

  二、个人社保证明打印流程

  1、微信公众号

  打开手机,进入微信,找到“成都人社局”或“成都社保”公众号

  成都人社局--微服务--社保证明--授权登录

  成都社保--社保服务--电子证明打印--授权登录

  然后你就可以根据自己的需求来选择自己需要的内容,选择之后直接下载打印即可(资料自带电子印章)。

  2、柜面打印

  持身份证、社保卡,就近社区社保窗口即可打印图片

  社保证明怎么打印?一般在办理购房、小孩上学、入户等事务的时候,需要办理人出具社保证明,并且,需要职工社保证明。所以,建议大家积极参加职工社保。了解更多社保政策知识,请关注我们网站。