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缴纳农村医保可以享有特病工资待遇吗？

　　缴纳农村医保可以享有特病工资待遇吗?医疗保险可以报销部分医疗费用，职工医疗保险和农村医保都一样，只是报销比例和范围可能存在差异。近期，有参保人问道缴纳农村医保可以享受特病工资待遇吗?

缴纳农村医保可以享有特病工资待遇吗？

　　可以的。农村合作医疗还可以办特病，只需是在第一人民医院和协作医院门诊这类都能够。依照现行标准政策法规，列入城镇医保独特病症管理方法的共26种，只需是合乎特病的规范，全是可以办理的。合乎药物应用适用范围的参保人员，孑有资质证书的义务医生审批后提交材料，审核根据后，按法律规定应用特殊病药物时，可享有医疗保险赔偿。

　　医院门诊特殊疾病花费范畴：肿瘤放、放化疗费、血友病药费、糖尿病血夜、腹膜透析医药费和抗缺铁性贫血医治药费，肝脏移植后的抗抵触药费和环孢素浓度值测量费、再造再障性贫血药费，危重症精神疾病及其癫痫病继发性精神疾病药费。

　　申报流程：

　　1、申请人带上身份证件、社会保障卡、自己最近1寸免冠照五颜六色照及其有关病历材料，和填好好的《XX市城乡居民合作医疗保险特殊疾病申报表》，按申请法律规定的时间段到特定确诊定点医疗机构开展评定常规体检。

　　2、接着有需要的可以到户口，或长期性定居所属镇、街道社区的核心(镇)卫生站、社区卫生核心申请办理。

　　3、根据审核后会派发给申请者一张“独特病医院门诊卡”，拥有这卡就可以选中特殊病定点医院看病就诊了。

　　4、申请者当月取得“特殊门诊卡”后，从下一个月逐渐就可以享有看病费用报销了。

　　缴纳农村医保可以享有特病工资待遇吗?没工作或者灵活就业人员、个体工商户，不能参加职工社保医疗保险的，并且是农村户籍的朋友，可以参加农村社保医保。

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五险最低标准交多少钱

五险最低标准交多少钱

　　一般五险都是企业和个人共同承担缴费的，职工个人的缴费是由单位进行代扣代缴的。

那么五险最低标准是多少?

　　1.养老保险：单位是按照基数的20%进行缴纳(2000*20%=400元)，职工是按照基数的8%扣缴(2000*8%=160元);

　　2.失业保险：单位是按照基数的1.5%进行缴纳(2000*1.5%=30元)，职工是按照基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元)，如果是农民工合同制的个人不承担缴费;

　　3.工伤保险：按照单位性质不同，扣缴比例也就不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(2000*1%=20元)，个人不缴纳;

　　4.生育保险：以北京户口的员工为例，单位按照基数的0.8%进行缴纳(2000*0.8%=16元)，个人不缴费;

　　5.医疗保险：用人单位按照基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元);

　　6.住房公积金：用人单位和个人都按照基数的8%进行缴纳(2000*8%=160元，共缴320元)，若单位条件好的，可以申请提高到10%。

　　五险是根据工资来确定的，这篇文章中说到的2000则是按照2000工资为例来计算的。
【扩展资料】目前整个的人事外包公司，是会为合作企业免费办理工伤报销，生育报销等。