行业动态
流通产生价值,但这个定律对中国互联网行业中的不少人来说却并不适用。不久前,一封据称是腾讯8月份与员工签订的竞业协议在网上流传,其中员工离职后被禁止跳槽的公司几乎囊括所有互联网大公司。究竟这
11月19日,中国铝业公告称,副总裁李东光正在接受有关部门调查。有媒体报道称,李东光被调查前,曾被举报“公款购买茅台、五粮液”。去年巨亏82.3亿元的中国铝业再次受到外界关注。铝业怪状:央
秉持“以人为本,员工至上”的用人理念,滇虹药业的雇主形象在2013年获得了进一步提升。不仅外界媒体和组织机构对滇虹的人才战略给予了高度评价,滇虹内部的各项员工活动也开展得有声有色、
由一览网主办的年度雇主品牌高峰交流会已于11-25日正式启动。论坛以“如何成就最佳雇主”为主题,特邀行业知名人士、企业代表和资深HR等多名嘉宾(行家)参与讨论,在为期12天的高峰交流会中,进
国有企业应该是也必须是一潭活水。这其中,如何选聘经营者和合理设计薪酬体系是一个关键。国企的改革适宜坚持市场化选人和薪酬国企管理人员的薪酬一直牵动社会的目光。十八届三中全会通过的《中共
11月13日,由《培训》杂志主办的2013中国企业培训服务会展(上海站)在上海龙之梦万丽酒店成功举办,至此,本年度中国企业培训服务会展三站活动已圆满落下帷幕,另外两站活动分别于10月15日在北京国家会议中
“双十一”期间,消费者与电商齐狂欢,阵势和规模不断刷新纪录。而在这个新的消费节点过后,我们需要静下心来思考电商这一新型行业,尤其是电商人才的需求和现状。早前有新闻报道说各大电商为
距离光大证券乌龙指事件爆发仅有百日,这家一度风景独好的老牌券商却已经风雨飘摇。5亿重罚之下,诸多优秀员工选择“弃船逃生”,而新掌舵人迟迟不能确定,更是让留下的人失望。光大劫后百日员
对于基金经理来说,排名决定职位。排名靠前,升位加薪;排名靠后,自动让位。记者了解到,一年一度的排名考核使得许多基金公司的人才流失率居高不下,许多基金为了留住人才,不得不将一年一度的排名改为三年一
随着全球经济一体化步伐的提速,物流企业对于IT外包及其服务也有了比以往更高的要求:IT外包服务不仅要支撑业务,更要匹配业务发展的速度,并和业务进行无缝融合。而赛迪顾问发布的相关报告也显示,2013年
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