当前，在信息化、全球经济一体化、经济飞速发展、人才相对短缺的形势下，企业竞争的核心是人才的竞争，人力资本逐步演变为企业的第一资本。对此，中国最专业的人力资源外包服务提供商易才集团相关专家表

春节后迎来跳槽和招聘高潮，已成为中国人才市场的特有潜规则，为了招到合适的人才，各大招聘单位拼待遇、拼福利，但结果却并不如意。据广州市人力资源市场服务中心日前出炉的“2013年节后广州人力资

目前，全面薪酬战略是发达国家普遍推行的一种薪酬支付方式，它不仅包括企业向员工提供的货币性薪酬，还包括为员工创造良好的工作环境、晋升机会等非经济性薪酬。随着人才竞争的加剧，国内一些企业也开始

昨日，国家统计局发布了《2013年节后成都劳务市场调查报告》。报告指出，75.9%的求职者对找到一份好工作有信心，有过半的求职者信心十足。调查显示，企业愿意支付的薪金与求职者预期差异较大，是造成缺工的

近日，在一场专业访谈中，人力资源管理专家表示，目前一些企业老板认为 HR 只充当了企业人事管理的执行者，其管理价值并没有完全体现出来。那么， HR 部门该如何为企业提供切实有效的管理策略， 助力企业发展

职务工资480元、级别工资498元、工改补贴45元、工作津贴3250元、提租补贴80元……这是一名普通国家公务员的工资条。由国家统发的基本工资1000元出头，其余80%均是各项津补贴。这份工资

近日，李咏、白燕升和王凯这三位观众熟悉的主持人纷纷走出央视这个大平台，多少有些让观众不明白，到底是什么让央视名嘴们纷纷离开众人眼中的黄金平台？本文揭开了央视主持出走的真实原因。为钱—&m

连锁经营因其可复制性强、成功率高、风险低等诸多优势，曾带来酒店、餐饮、饰品、服装、化妆品、超市等诸多行业的快速扩张。但随之而来的是，连锁企业人力资源等管理问题日益凸显，需要统一规范的管理，

按照通用准则，通过资产负债表中的“应付职工薪酬”与现金流量表中的“支付给职工以及为职工支付的现金”两个项目，按照“本期工资福利总额=期末应付职工薪酬-期初应付职工

今日，建设银行发布2012年年报，是国有四大行之中交出2012年成绩单的第一家。数据显示，去年建行实现净利润1931.79亿元，同比增长14.13%。董事会建议向全体股东派发现金股息每股0.268元(含税)。年报显示，