【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企事业hr在线简历筛选方法和流程

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瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

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HR助理外包常识

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医保新政策:7月医保基数上调为4071元!

  医保新政策:7月医保基数上调为4071元!2022年已经过去大半年了,每年6月的时候,相关部门就会公布上年度社平均工资,而社保缴费基数会根据上年度社平均工资进行调整。目前,已经有官方文件表示,7月医保基数上调为4071元!

医保新政策:7月才到医保基数上调为4071元!

  今年成都医保的基数调整文件出来了,7月医保最低基数将上调至4071元!

医保新政策:7月医保基数上调为4071元! 第1张医保新政策:7月医保基数上调为4071元! 第2张

  从成都医保的文件里,我们能看到医疗保险的保底基数线、封顶基数线的调整数据。

  医保政策出台,和社保政策同步均采用四川省的统计数据“全口径省平”81420,进行医保参保保底、封顶基数线的调整。

  调整后:

  一、单位参保医保保底线为4071元、封顶线为20355元.

  二、灵活就业人员以个体身份参保的,其参保执行基数为5428(全口径省平的80%)

  文件规定:此次调整从2022年7月1日开始执行。

  医保新政策:7月医保基数上调为4071元!医保基数上调了,每个月缴纳的医保费用也会上调,快通过我们网站的社保计算器,计算医保缴费基数上调后,每个月最低要交多少社保医保费用吧。

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社保要买多少年

  社保要买多少年,根据社保相关政策的更新完善,社保的福利也是很多了,大家可能最关心的两项还是医疗和养老保险,那么社保要买多少年才能够终生享受这两项保险呢?

社保要买多少年 第1张

  社保要买多少年:养老保险

  养老保险的缴费年限,对于参保者享受权利至关重要,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限也是会累计计算的。根据相关政策的规定,养老保险需要缴费满十五年,到退休年龄退休以后才能够享受,也可以说是享受基本养老保险待遇的“门槛”,不过在企业上班的职工,并不是代表缴满十五年就可以不用缴费了,应为根据相关政策的规定只要职工与用人单位建立劳动关系,就要按照规定缴费。这也是有好处的,因为养老保险缴纳时间越长,缴费基数越高,养老金领得也越多。

  社保要买多少年:医疗保险

  参保职工想要在达到退休年龄时,还能够享受医疗保险,就需要累计缴费达到国家规定年限的,并且在达到年限后无需再继续缴纳基本医疗保险费。在目前,国家对于最低的缴费年限尚无统一的规定,都是由各统筹地区根据本地情况自行确定的,一般是男性职工缴满30年,女性职工缴满25年。

  如果参保职工退休时,没有达到国家规定的缴费年限,可以缴费至国家规定的年限,补缴费用包括其实际缴费年限与国家规定的最低缴费年限相差的期间内,应当由用人单位和个人缴纳的全部医疗保险费用。

  以上就是社保要买多少年的相关知识,想了解更多社保知识可以返回成都人事外包首页查看。