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企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×生育比例+工伤基数×工伤比例。
公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】
社保费用:1321.24=3726×(16%+8%)+3726×(6.9%+2%)+3726×(0.6%+0.4%)+3726×(0.8%+0%)+3726×(0.16%+0%)+3726×(0.6%+0%)
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社保卡办理
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医疗保险报销
免费
¥200
社保转入
免费
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生育备案
免费
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生育报销
免费
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社保信息修改
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标准服务
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养老保险怎么领取?很多人对于领取养老保险的流程及条件都不是很清楚,因此,在领取养老保险的时候要走很多冤枉路,为了让大家了解养老保险怎么领取,下面,小编给大家讲解一下养老保险的领取条件及流程。
领取基本养老金的条件是:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。达到法定退休年龄时累计缴费不满十五年的,须延续缴费至满15年,才能办理退休。 享受基本养老金体现参保人员的权利与义务,参保人员必须履行缴纳养老保险费的义务,才能享有基本养老保险待遇的权利。
1.申报(持以上资料到社保局信息科、退管科办理)
2.审核(社保局经办人员仔细审查报请资料)
3.办理
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