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1.登录济南社会保障网上查询系统http://60.216.99.138/hsp/logonDialog.jsp
2.输入身份证号、密码、验证码即可查询
说明:身份证号带X的请输入大写X。为加强对个人信息的保护,现对社会保险个人用户查询系统增设登录密码以进行身份的校验。默认登录密码为身份证后六位,登录后请及时修改个人密码及电子邮箱地址。
拨打济南社保局社会保险统一查询电话:(0531-86012388)
全国社保信息查询电话:12333
查询内容包括:社会养老保险金缴费基数、比例查询,社保卡余额、明细查询等。
请携带本人有效证件及社保卡号至济南社保局办公大厅窗口查询。
济南市人力资源和社会保障局
地址:龙鼎大道1号
电话:0531-66605933/66605934
参加社会保险的人员可使用“社会保障卡”在银行任一网点的查询终端机或自助柜员机上查询社会保险信息。
可进行终端查询的银行有:齐鲁银行、建设银行、农业银行、中国银行、工商银行
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什么情况下劳动者可以解除劳动合同?参加工作后,会与单位签订劳动合同,单位为员工办理社保参保缴费。有朋友问,是不是在合同到期之前不能和单位解除劳动合同。什么情况下劳动者可以解除劳动合同?

《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
什么情况下劳动者可以解除劳动合同?劳动者如果不想干了,可以提前一个月告知公司,申请离职,不一定要等到合同到期才能离职。了解更多劳动法社保个税政策知识,请关注我们网站。
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