【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

黑河企业人力资源事务外包专属福利

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·按往年社保基数收取

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黑河企业人力资源事务外包服务

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社保卡办理

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标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

黑河企业人力资源事务外包流程

黑河企业人力资源事务外包资质证书

社保常识

黑河人力资源事务外包公司|失业了社保怎么办?离职&辞职后社保怎么处理?自由职业者如何交社保?黑河人力资源事务外包公司哪家好?社保代办单位&企业有哪些?

佳木斯社保个人查询

网上查询

  佳木斯市社保网上查询网址:http://ldbz.jms.gov.cn/

  查询步骤:

  持卡人凭社保卡先进行网络注册,注册成功后可以进行社会保障卡业务办理,每次操作需输入社会保障卡密码。

电话查询

  可拨打人力资源社会保障咨询服务电话:12333

  内容包括:

  养老保险金缴费基数、比例查询,社保卡余额、明细查询等。

窗口查询

  请携带本人有效证件及社保卡号至社保局办公大厅窗口查询。

  佳木斯市人力资源和社会保障局

  地址: 佳木斯市长安路西段 市政府一号办公楼

  同江市机关事业社会保障局

  地址: 同三公路附近

社保知识

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人力资源服务有哪些内容?

  人力资源服务有哪些内容?目前对于人力资源服务是很受大部分企业欢迎的,在各个人力资源公司的帮助下,许多企业都完成了降低企业成本的目标。下面我们来看看人力资源服务有哪些内容?

人力资源服务有哪些内容? 第1张

  人力资源外包,人力资源调度,人力资源培训,人力资源招聘,人力资源评估,猎头服务,人力资源管理咨询,人力资源战略咨询等。

  1.人力资源外包是一种管理战略,它将人力资源管理的某些职能与专业机构相结合。旨在有效提高效率,使外包职能的运作更加专业化。在组织的人力资源管理实践中,一些非战略职能通常用于外包。随着20世纪90年代以来信息技术的发展,外包战略在人力资源管理领域的使用日益频繁。

  人力资源调度也称为人才租赁。劳务派遣是一种人力资源外包。它在当今西方发达国家被广泛使用。也就是说,企业将致力于人力资源管理的核心部分。一些委托人事服务专业机构管理(行政),但托管人仍然隶属于委托企业。

  3.人力资源是载体中存在的经济资源,如身体素质,知识,技能,能力,人格行为和倾向。与其他资源一样,人力资源也具有实质性,可用性和有限性。

  4.招聘人力资源是指招聘和雇用工人和员工参与工作。在资本主义制度下,招聘工人采用自由竞争原则。

  5.猎头服务的出现促进了人力资源在社会和经济系统中的流动和合理分配。猎头服务已成为企业寻求高层次人才和高层次人才流动的重要渠道,逐步开始形成一个产业。

  人力资源服务包括:

  1.临时工人派遣业务,劳务市场和工人中介机构;

  2.培训管理服务,人力资源管理或企业管理咨询培训和工作场所培训;

  3.就业和就业服务,包括人才中介,人才网站,猎头服务和定期招聘服务。

  人力资源服务是指人才和用人单位提供相关服务,促进人力资源有效开发和优化的服务业。

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