【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

南平企业都会出现的薪税问题

选择薪税优化 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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薪税优化就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

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资讯

成都公司如何给员工买社保?

  成都公司如何给员工买社保,买社保是职工与用人单位共同的义务,也是国家强制规定企业与职工购买的社会保险,职工承担的部分是由企业代扣代缴的,那么公司如何给员工买社保?

成都公司如何给员工买社保? 第1张

  公司如何给员工买社保?

  一般的公司都是自己开设账号,然后找个人事来管理社保,《劳动合同法》的规定,用人单位需要在成立之日起的三十日内,到地税关系所在地社保经办机构申请办理社会保险登记,需提交以下资料:

  1、《社会保险登记表》2份和《社会保险网上办事承诺书》1份;

  2、营业执照副本、《组织机构代码证书》、《税务登记证》或三证合一证件原件及复印件各一份;

  3、法人居民身份证原件及复印件(各一份);

  4、单位经办人员居民身份证原件及复印件(各一份);

  5、新参保人员的工资表或劳动合同。

  找人事外包公司进行操作

  如今已有很多公司选择了这种方式进行缴纳,因为这种方式能够减轻人力成本,还能够省心,专注核心也就无的发展。流程如下:

  (1)找到正规的人事外包公司,和其洽谈缴纳标准和服务费;

  (2)准备签约材料(公司营业执照副本复印件、法人身份证复印件、经办人身份证复印件、参保员工身份证复印件及一寸白底电子版照片、开票信息等);

  (3)签订代缴社保协议,按时提交材料并付款。

  以上就是公司如何给员工买社保的相关知识,想了解其他社保知识可以返回瑞方人力首页查看