【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

保山企业都会出现的薪税问题

保山薪酬管理方法

正确掌握筹划原理,安全高效节税

保山社保、公积金、工资三平衡

社保、公积金、工资三平衡
降低高管个人所得税率
个税政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值税与企业所得税
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同时实现降低集团的采购成本
个税政策扶持20%收益

税负从最高35%降至13.2%

股权激励让员工共享集团发展红利有利于留才,集团未来上市溢价有利于保障个人分红收益最大化,有效降低个人所得税税负从最高35%降至13.2%

个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加员工实际收入,有效降低企业所得税税负从25%降0.5~6.83%,有效降低个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

选择代发工资 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

工作代发就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

  • 薪税管理 合作企业
  • 税务代理 合作企业
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  • 纳税评估 合作公司
  • 纳税评估 合作公司
  • 财税服务 合作公司

工资代发常识

保山代发工资公司 | 工资代发公司,提供企业薪酬代发、薪酬福利外包、薪酬管理服务。保山代发工资公司哪家好?有哪些?帮助企业节约用人成本。

新都区社保查询

网上查询

  成都社保网上查询网址:http://www.cdhrss.gov.cn/

查询步骤

  持卡人凭社保卡先进行网络注册,注册成功后可以进行社会保障卡业务办理,每次操作需输入社会保障卡密码。

  说明:个人在进行个人社保信息查询前,需要申请查询密码。首先登陆验证,即输入你的社保号及6位的社保卡密码,我们将进行用户身份验证,验证通过后将进入查询密码设置页面;验证成功后,设置查询密码。目前本功能只支持市社保参保用户及五城区、高新区参保用户。

电话查询

  查询电话:(028)12333

  查询内容:咨询社保卡定点医院、医疗保险办理、医疗保险补缴(补交)、医疗保险转移等问题的查询。

窗口查询

  持本人身份证或社保卡号直接到成都市医疗保险事务管理中心医疗保险处查询;

  成都市医疗保险管理局

  地址:成都市二环路北一段四号社保大厦

  邮编:610012

  电话:028-87706512 87706967 87706892

终端查询

  各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统,刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。

工资代发知识

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正常离职能领失业保险金吗?

  正常离职能领失业保险金吗?失业保险是社保包含的险种之一,参加职工社保失业保险满一定的年限,并且满足一定的条件,参保人就可以领取失业保险金。下面,成都劳务派遣公司小编就给大家介绍一下需要满足什么条件才能领取失业保险金呢?正常离职能领失业保险金吗?

正常离职能领失业保险金吗?

  不能。

  一般来说,如果因为经济原因或是公司裁员导致的下岗,你即可申请领取失业保险金。但要是自己主动辞职,一般是没资格领取失业保险金的。

  在某些情况下,即使你是自己辞职,也可能有资格领取失业保险金。比如,假如你离职是因为企业违背了劳动法法规,或者因为工作环境过于风险或不科学等因素,你都可以向当地劳动局申请领取失业保险金。可是,这类情况需要提供相关证据,不然申请很可能会被拒。

正常离职能领失业保险金吗? 第1张

  成都劳务派遣公司小编总结:失业保险金领取条件:

  1、在领取之前,按照规定,用人单位和员工已经缴纳失业金够一年或者一年以上的,具体如下:

  (1)失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;

  (2)累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;

  (3)累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月;

  2、非员工本人的原因而离职的;

  3、在失业之后,员工有意向继续寻找工作,并且具有个人求职要求的。

领失业保险金需要什么材料

  1、身份证件:包含身份证、户口本等。

  2、储蓄卡:用以领取失业保险金账户。

  3、工作证明:例如劳动合同、工资条等。

  4、社保证明:需要提供社保缴纳记录。

  5、申请表:一般可以在当地的劳动局或是人社局申领。

  在递交申请以前,一定要将各种材料准备齐全,并依据标准进行清楚地填好和递交。如果遇见难题,能够向当地的劳动局咨询求助。

  正常离职能领失业保险金吗?成都劳务派遣公司通过上文详细介绍了领取失业金的条件和需要的材料,大家可以看看了解一下。了解更多社保政策知识,请关注我们网站。