【瑞方人力】企业社保代缴_成都人事代理_劳务派遣_薪税外包

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宁波社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3539 17694 14% 8% 495.46 283.12 2477.16 1415.52
基本医疗保险 3539 17694 9.7% 2.0% 343.28 70.78 1716.32 353.88
失业保险 3539 17694 0.50% 0.50% 17.70 17.70 88.47 88.47
工伤保险 3539 17694 0.20% 7.08 35.39
残保金 20.00 20.00
小计 883.52 371.60 4337.34 1857.87
合计 1255.12 6195.21

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

企业社保 VS 个人社保

企业社保 个人社保
● 险种

养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险

五险齐全

● 买房

企业社保连续缴满12个月

有购房资格

● 费用

缴费比例相同

社保基数不同,缴费不同

● 生育

生孩子可报销生育保险

● 医疗

医保个人账户有余额

● 其他

失业可以领取失业金

发生工伤可进行工伤报销

● 险种

养老保险、医疗保险

只能购买两险

● 买房

个人社保无论买多久

没有购房资格

● 费用

40%,60%,80%,100%四个档次

只能选择以上4个档次

● 生育

生孩子不可报销生育保险

● 医疗

医保个人账户无余额

● 其他

无失业金

无工伤报销

注:各地社保政策不同,以上企业社保与个人社保的区别是以成都社保相关政策为例,其他城市大同小异,具体以实际情况为准。【注:找公司代缴社保就是企业社保】

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宁波社保代理服务

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社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 代办五险缴纳
  • 代办社保基数调整
  • 代办养老保险报销
  • 代办医疗保险报销
  • 代办生育保险报销
  • 协助提供参保证明
  • 按月转账开具发票

宁波代办社保资质证书

社保常识

2019-2020年宁波社保基数调整与缴费比例|社保缴费基数是多少|2020年养老保险缴费,医疗保险,生育保险缴费基数|宁波企业个人社保缴费基数|社保基数怎么算

社保、个税有什么关系?

  社保、个税有什么关系?社保是一种国家建立的社会保障制度,大家对于社保的相关知识,可能也是比较了解了。最近就有朋友问到社保、个税有什么关系,下面小瑞就和大家来讲讲这方面的知识吧!

社保、个税有什么关系? 第1张

社保、个税有什么关系?

  1、缴纳社保的人也要进行个税的纳税与申报;

  2、社保缴的纳依据和个税缴纳的依据相同,都是工资;

  3、五证合一后,社保与个税的相关信息会交叉稽核

  社保也就是社会保险指的是,国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社保中包五险也是五险一金中的五个险种,五险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险,“一金”则指住房公积金。

  以最低档得社保为例,养老保险需要缴纳28%;医疗保险为12%;失业保险为1%生育保险为0.8%;工伤保险为0.3%。因此最低档社保总缴金额为收入的66.1%,当然,各地缴费标准可能会不一样。

  社保也并不是由个人全部承担缴纳费用。个人只需缴纳总社保金额的20%,因此个人只需缴纳收入的13.2%。剩下的80%则由企业缴纳。

  个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。如今最低纳税为3500元,那么世纪工资达到3500是否就达到纳税条件呢?其实并不是,而是以扣除社保金额后的数目为标准,以4000元工资为例,其扣除社保后的实际收入只有1366元,远远没有达到纳税条件,因此不需要缴纳个人所得税。

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