[!--smalltext--]

灵活就业人员社保费补差指南

　　灵活就业人员社保费补差指南。职工社保在每年公布当年最新社保缴费基数之后，单位就会就员工上半年社保费进行补差工作。而灵活就业人员自己办理社保参保缴费，社保补差也需要自己坚信。下面，就给大家看看灵活就业人员社保费补差指南，让大家了解灵活就业人员社保补差政策知识。

灵活就业人员社保费补差指南

　　一、灵活就业人员必须补差吗?

　　灵活就业人员自愿补缴差额，已参保灵活就业人员在2023年底前可补缴2022年基本养老保险费或2022年已缴费的差额或提高缴费档次，逾期不再办理，灵活就业人员按政策规定补缴2022年度基本养老保险费的，按补缴时缴费标准缴纳。

　　二、灵活就业人员如何补缴1-6月的差额部分?

　　灵活就业人员补缴1-6月基本养老保险费差额，可通过“成都社保”微信公众号—社保服务—成都税务入口—养老医保缴费，或者通过“成都税务”微信公众号—我要办事—社保缴费，选择显示的银行端口缴费，选择已缴费期号，系统会自动产生差额缴费，具体情况可咨询税务部门服务热线12366。

　　三、下半年离职后如何补差?

　　单位将职工社保(养老、失业、工伤险种)暂停后，系统会推送个人养老险种参保信息到税务部门，灵活就业人员可以通过“成都社保”微信公众号—社保服务—成都税务入口—养老医保缴费，选择显示的银行端口缴费;或者通过“成都税务”微信公众号—我要办事—社保缴费，选择显示的银行端口缴费。(注：若是女性超过50岁、男性超过60岁的人员，或者省本级单位离职人员，需要到就近社保经办机构推送参保信息。)

　　灵活就业人员社保费补差指南。离职前由单位为员工办理职工社保参保缴费，离职后可以以灵活就业人员的身份参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。了解社保参保、社保报销等政策知识，请关注我们网站。

[!--smalltext--]

补充医疗保险报销范围

　　补充医疗保险报销范围，补充医疗保险是基于基本医疗保险上的一个补充，医疗保险大家都知道它的能够报销满足条件的医疗费用，那么补充医疗保险报销范围是什么呢?

补充医疗保险报销范围是什么?

　　1、个人帐户不足支付时，可报销的医疗费用;

　　2、基本医疗保险统筹基金支付之余应由个人支付的医疗费用;

　　3、大额医疗费用互助资金支付之余应由个人支付的医疗费用。

　　补充医疗保险能报销多少?

　　补充医疗保险报销的原则是，社保没有报销的那部分再从补充医疗中报销。比如，门诊1800以内部分及1800以上比例以外的部分、住院1300以内的部分及1300以上比例以外的部分。

补充医疗保险报销比例是多少?

　　1、三级医疗机构报销20%;

　　2、二级医疗机构报销30%;

　　3、一级医疗机构报销40%。

补充医疗保险报销范围：不能报销的

　　1、自费药、基本医疗保险要求之外的外购药;

　　2、与诊断不相符的药品费用;

　　3、非本人定点医疗机构的门诊、住院的全部医疗费用;

　　4、不符合或超过基本医疗保险报销范围及标准的医疗费用;

　　5、交通事故、医疗事故等各种责任事故引发的全部医疗费用;

　　6、吸毒、打架斗殴等违法行为引发的全部医疗费用;

　　7、自杀、自残、酗酒等引发的全部医疗费用;

　　8、境外发生的全部医疗费用(包括台、港、澳地区);

　　9、在特需门诊就医和特需病房住院的全部医疗费用;

　　10、诊治不孕不育症的全部医疗费用、孕前检查的全部医疗费用、预防用药的全部医疗费用;11、按照国家和本市规定应当由个人自费的医疗费用。

　　以上就是补充医疗保险报销范围的相关知识，想了解其他社保相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看。