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社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+大病医疗基数×大病医疗比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

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社保常识

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缴纳住房公积金的好处

  缴纳住房公积金的好处,对于五险一金中的公积金,大家初步了解到的可能会知道是用来买房用的,那么缴纳住房公积金还有些什么好处呢?下面我们来看看。

缴纳住房公积金的好处 第1张

  一、个人缴纳住房公积金有什么好处?

  1、缴存公积金,可以增加你的个人收入。单位缴存部分和职工缴存部分都归职工个人所有,还可增加职工个人的利息收益。

  2、可以提取公积金。住房公积金作为住房的专项储金,在退休时一并提取,可作为职工养老金的补充,对职工的晚年生活起到保障作用。

  3、可申请贷款。凡正常缴存住房公积金一年以上的干部职工,购买、建造自住住房时,可申请个人住房公积金贷款。而且住房公积金贷款的利率低,减轻城镇居民的购房压力。        二、缴纳住房公积金对企业单位有何好处?

  首先,按《住房公积金管理条例》规定,用人单位都必须为职工缴存住房公积金,这是单位的义务,职工的权利。那么单位为员工缴纳公积金有什么好处呢?

  1、单位为职工缴存住房公积金,可体现对员工的福利,有利于稳定员工队伍;也可以减轻单位缴税负担;有利于提升单位的社会形象。

  2、企业为职工缴纳公积金可以免税。根据国家有关规定,住房公积金免征个人所得税;企业为职工缴纳的住房公积金,可在税前扣除。