近日，苏宁易购面向北京、上海、杭州等一线城市展开的以中高级人才为主的招聘，在令在校学子侧目的同时，也引发了电商从业者的蠢蠢欲动。苏宁易购方面表示，自2月28日首波招聘信息发布以来，共收到简历上万

蛇年新年刚过，很多职场人士就开始在各类求职中奔波“赶场”，其实“赶场”的并非只有求职者，负责企业招聘的HR们也是如此。以深圳市为例，元宵节刚过深圳市就安排了几百场人才招聘

近年来，电商的快速发展颠覆了人们的购物习惯，在网购为老百姓带来方便和实惠的同时，也带来了其附属行业——快递业发展的“黄金期”。在电商的影响下，国内正形成外企、国企、民企

春节过后，招聘浪潮汹涌而来，如何打好这节后招聘的“第一战”，让许多企业的HR部门犯了难，招聘工作做得是否到位，直接影响着企业全年的人才储备和战略落实；另一方面，大量琐碎的日常事务需要HR部

随着春节假期结束，“招工难”问题再次凸显。当今社会，求职者更多是“80后”和“90后”，与父辈相比，他们要求更高。除了希望薪酬提高之外，还对企业“软实力”

据了解，蛇年春节过后，劳动密集型企业员工流失严重。由于工人返岗率较低，短时间内难以招到工人，许多企业面临着开不了工或者半开工的局面。为及时招到员工填补用人缺口，许多企业甚至降低招聘录用条件，提

2013 年伊始，中国最专业的人力资源外包服务提供商易才集团相关专家认为， 2013 年人才争夺将持续加剧。随着全球经济趋稳和中国经济触底回升， 2013 年的人才争夺战将重新点燃战火，对高端人才的争夺将升

百度跟阿里从公司层面互相看不起对方，但互相又最爱对方的人。据猎头机构猎聘网统计，百度流失到阿里、腾讯和360的员工人数为30人，其中23位去了阿里。而阿里流失到百度、腾讯和360的员工人数为23人，其

上周，本报《求职广场》推出2013年第一期招聘黄金月特刊，房地产行业招聘成为重头戏，包括富力地产、时代地产、新城市地产、和记黄埔地产、碧桂园等都大版面发布招聘信息。有开发商乐观预期2013年地产

日前，某机构对900多位应聘者和客户进行调查后发现，三成以上或35%的应聘者在2至4年内会换新工作，而14.5%则不到两年就换新工作。其中，薪酬问题成为员工选择离职的第三大原因，有13%的员工称他们会因酬劳