肇庆劳务派遣公司】肇庆有哪些劳务外包公司？劳务派遣公司做人事代理、服务外包、人力派遣靠谱吗？肇庆人力资源派遣选哪个更好？

灵活用工的趋势

　　灵活用工的趋势，灵活用工指的是企业基于用人需求的波峰波谷，按需雇佣人才，但是双方不建立正式的全职劳务关系。那么灵活用工的趋势是怎么样的呢?

灵活用工有什么优势

　　灵活用工能够让企业的成本控制目标更加清晰。对企业来说，用工成本的上升，并不是企业面临的最大问题，相反地，人力成本上升和能否可控，才是企业最为关心的核心问题。如果一旦采用了灵活用工的方式，企业人力成本上升控制的范围，也就十分清晰了。

　　灵活用工可以节约人力资本。因为用工模块和成本都有了可预见性，所以这一方面的人力资本是显而易见、相对固定化的，但是也不排除其他一些服务采购浮动性成本的上升。

　　能够有效的满足业务季节性波动的需求。举个例子：像富土康这类以季节性订单为主要生产方式的企业，必然会受到时间性因素波动的影响，在很大程度上，关系到企业成本资源利用的最大化，如今裁员非常困难的情形下，构成了企业在招聘或使用员工时必须要考虑到的重要因素，如果选择灵活用工也就成了解决问题的有效之举。

　　可以提高组织战略的灵活性与高绩效性。在企业面对一些调整业务配置和组织架构的情况时，能够使公司快速有效地完成整合，避免许多不必要的程序和法律规定上的阻碍。

　　增强管理弹性。灵活用工往往能保持企业管理的弹性与可操作性，赋予企业必要的活力和操作空间，这些特点集中表现在：

　　(1)能够有效的提高人力配置对业务需求的响应速度。如何让公司能够快速有效地找到十分匹配岗位要求的员工，在实践中是非常困难的事情。按照正常的流程来说，企业要花费大量的时间、财力、人力来进行搜寻与面试工作，往往还不一定能够找到理想的人员。但在使用了灵活用工的方式之后，不仅可以迅速的完成人员配备，还能在具备一定人才储备的企业中快速找到匹配合适的人选，大大提高业务需求的响应速度。

　　(2)减少外包员工劳动合同管理、薪酬福利等日常人事工作。通过采购相应的服务，可以省去企业在这方面的繁琐事务，提高企业整体的运营效率。

　　通过灵活用工的优势就能够看出，灵活用工的趋势将会扩大。想了解其他社保相关知识的可以返回瑞方人力首页查看

青羊区社保查询

网上查询

　　成都社保网上查询网址：http://www.cdhrss.gov.cn/

查询步骤

　　持卡人凭社保卡先进行网络注册，注册成功后可以进行社会保障卡业务办理，每次操作需输入社会保障卡密码。

　　说明：个人在进行个人社保信息查询前，需要申请查询密码。首先登陆验证，即输入你的社保号及6位的社保卡密码，我们将进行用户身份验证，验证通过后将进入查询密码设置页面;验证成功后，设置查询密码。目前本功能只支持市社保参保用户及五城区、高新区参保用户。

电话查询

　　查询电话：(028)12333

　　查询内容：咨询社保卡定点医院、医疗保险办理、医疗保险补缴(补交)、医疗保险转移等问题的查询。

窗口查询

　　持本人身份证或社保卡号直接到成都市医疗保险事务管理中心医疗保险处查询;

　　成都市医疗保险管理局

　　地址：成都市二环路北一段四号社保大厦

　　邮编：610012

　　电话：028-87706512 87706967 87706892

终端查询

　　各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。