【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

企业劳务派遣就选瑞方人力

瑞方人力 其他
● 服务

·商桥.微信.QQ全天在线,30分钟内必应答

·网站安全平稳,社保稳定持续

● 价格

·一价全包,无隐形消费

·增值服务全免费

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·沟通形式单一,服务流程复杂

·跟进缓慢,有断保隐患

● 价格

·别看报价低

·费用模糊,隐形消费多

● 专业

·按往年社保基数收取

·调基后再补缴社保款易错乱

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·下载APP,寄送资料,电话表单

·效率低易出错,耗时耗精力

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·无担保、无监管,资金断裂风险

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淮安劳务派遣公司】淮安有哪些劳务外包公司?劳务派遣公司做人事代理、服务外包、人力派遣靠谱吗?淮安人力资源派遣选哪个更好?

工伤复发是否能申领工伤保险待遇?

  工伤复发是否能申领工伤保险待遇?工伤保险是单位必须为每一位员工办理参保缴费的,员工发生工伤可以通过工伤保险获得工伤报销、工伤赔偿。那么,员工工伤后获得了工伤保险、工伤赔偿,在治疗一段时间后工伤复发是够能申领工伤保险待遇呢?

工伤复发是否能申领工伤保险待遇?

  成都社保局规定旧伤复发的工伤也可以申领工伤保险待遇,旧伤复发的职工在提供工伤待遇申领资料时还需提供〈都市职工工伤旧伤复发备案表〉复印件进行申领,工伤人员旧伤复发申领工伤待遇的由本人书面申请,再由单位到医保经办机构申请备案同意就医,出院后用人单位到医保经办机构办理领取待遇即可。

工伤复发是否能申领工伤保险待遇? 第1张

工伤认定有没有时间限制?

  员工发生工伤后,要想获得工伤赔偿,需要及时进行工伤认定。有朋友问从事故发生到提交工伤认定 ,这之间有没有什么时间限制?? 最晚什么时候能提交?

  根据相关规定,申请工伤认定有一定的时限:职工在工作期间发生意外的,用人单位可在一个月之内提出工伤认定申请,劳动者则需在一年之内提出申请;超过时限的,劳动部门不再受理。因此,为了保护自己的权益,劳动者应及时向劳动部门提交工伤认定的申请。

  工伤复发是否能申领工伤保险待遇?员工工伤后一定要及时进行工伤认定,因为工伤赔偿是根据工伤等级确定的。了解工伤保险工伤赔偿等级,请关注我们网站查询了解,或直接电话咨询社保局。

劳务派遣常识

自贡社保查询

网上查询

  查询网址:http://119.6.84.89:7001/scwssb/login.jsp

  使用说明:

  1、社会保险个人查询是四川省社保局提供给广大群众获取参保信息的便捷渠道。

  2、个人只须用身份证号码、社会保障卡号、参保姓名在查询系统中简单注册即可使用查询系统。

  3、如忘记本人社保查询密码,可通过登录号、身份证号、姓名及验证邮箱进行用户验证,重新设置密码。

电话查询

  直接拨打拨打自贡社保查询电话12333,查询个人账户余额信息。

窗口查询

  请携带本人有效证件及社保卡号至自贡社保局办公大厅窗口查询。

  自贡市人力资源和社会保障局

  地址:自贡市自流井区汇东路118号

  电话:0813-8115518