上海人事管理公司|人事管理公司有哪些？哪家好？为企业提供劳务派遣，社保代缴，岗位外包，薪资管理，人事代理，税务筹划等人力资源外包服务

社保如何缴纳

　　社保如何缴纳，职工社保是由单位代扣代缴与员工共同承担社保费用的，而且是国家强制缴纳的，不是单位说不缴就可以不缴的，也不是个人不想缴纳就可以不缴纳的。不过对于个人社保就不同了，下面我们先来看看社保如何缴纳吧。

社保如何缴纳：个人社保缴纳流程

　　1、个人社保，也就是说没有单位的人员，以自由职业者的身份上的社保(养老+医疗);

　　2、个人社保的参保条件：城镇户口或农转非户口;

　　3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局);

　　4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片;

　　5、个人社保的缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

缴纳社保划算吗?

　　(1)如果是单位职工，个人只交8%部分，这类情况的，就非常的划算，能够多交比例就多交，充分享受国家、单位的福利政策。

　　(2)若是灵活就业人员，须交20%这类情况的，交的钱，只有40%是进入个人帐户，剩余的60%是进入统筹帐户里，也就是给现在的退休职工发工资。

　　单位职工的社保是单位和个人一起交，单位缴大头——社保基金统筹部分，个人缴8%——个人账户部分。可如果是个人，即灵活就业者、自由职业人，全部社保都得自己交。

　　以上就是社保如何缴纳的相关知识，想了解其他社保相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看。

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找人事代理公司合作靠谱吗

　　找人事代理公司合作靠谱吗?企业的用工模式在改变，也是为了能够降低企业的用人成本，使企业的发展能够更快，很多企业选择使用灵活用工，人事代理等。下面我们就来看看找人事代理公司合作靠谱吗?

　　什么是人事代理：

　　人事代理，是一种人力资源外包形式，是企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，由专业的第三方代理。

　　人事代理公司的服务质量：目前市场上经营人事代理的机构有很多，这让各位企业很难选择的，选择人事代理公司的方法还是很多的。我们可通过观察公司的服务质量，公司口碑，以及公司的人文素养来判断进而做出选择。多找几家，也可以实地参考一下，这样做出的选择更加可靠。

　　人事代理公司的规模：代理公司的规模在一定程度上可以反映公司的实力，简单来说，刚成立的小公司规模很小基本都是三个人左右在外面跑业务，新成立的公司在专业度、操作熟练度方面以及应急能力方面都存在一定的欠缺，那些成立好几年的公司就刚好相反不仅拥有专业的服务团队还对人事代理业务有着丰富的经验。

　　人事代理公司的专业性：专业的公司是有资质的，像营业执照，人力资源许可证等这些证书同，我们在选择人事代理公司时可通过多方面的了解，比如说公司网站内容、服务人员对人事方面知识的掌握等，查看是否是专业的。