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劳务派遣公司交的社保跟企业是一样的吗？

　　劳务派遣公司交的社保跟企业是一样的吗?企业缴纳社保是国家规定的，所以每个企业都必须给员工缴纳社保，那劳务派遣公司交的社保跟企业缴纳的社保是一样的吗?

　　虽然说劳务派遣公司属于第三方的中介公司，但是在社保方面其实跟企业缴纳的是一样的，没有什么区别。只要是专业正规的派遣公司，不管是五险还是一金都是会为其缴纳的，这点大家放心。

　　很多小伙伴有这样的疑问，派遣单位与用工单位不在一个地方如何参保，可以社保折现吗?

　　社保参保并不要求参保地。外地打工小伙伴参保户籍所在地和工作地均可。但是申明一点，社保是必须缴纳的，企业要求员工放弃社保协议或者折现给员工都是违规操作。

　　值得注意的一点就是，我们再去劳务派遣公司上班的时候，是会与公司签订劳务派遣合同的，那么一定要注意合同中是否会写明为为我们缴纳社保。

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养老保险缴费有年龄限制吗？

　　养老保险缴费有年龄限制吗?大家越来越重视养老保险了，都想在退休以后能够领取到一份生活来源，但是有很多朋友在年轻的时候不知道社保的重要性，在年纪大的时候才意识到养老保险很重要，所以有人问小瑞养老保险缴费由年龄限制吗?

养老保险缴费有年龄限制吗?

　　养老保险的缴费最高年龄相关规定为：满足养老保险条件，在60岁退休后可以拿养老金，养老保险至少要在退休年龄前交满15年。那么，最大参保年龄女性就不能超过35周岁，男性不能超过45周岁(因为一般的退休年龄为，女性55周岁，男性60周岁)，如果超过了缴费年龄，是否还可以参保，那么就需要咨询下当地的社保局了，看看有没有相关政策。

　　办理社保退休的手续分为两种情况：一种是从单位退休的参保人员，退休手续由本人单位的经办人员办理。主要包括用人单位持职工已签字的《养老保险手册》，到社保中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》;然后到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续;将审批后的《xx市城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。

　　第二种是个人缴费的参保人员，在达到退休年龄的当月，由个人存档所在机构的经办人员办理。办理手续同单位退休人员一样。办完退休手续经劳动保障行政部门审批退休的次月，可以按月领取养老金。

　　以上就是养老保险缴费有年龄限制吗?的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看