【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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连云港社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2750 18171 19% 8% 522.50 220.00 3452.49 1453.68
基本医疗保险 2750 18171 7.0% 2.0% 192.50 55.00 1271.97 363.42
失业保险 2750 18171 0.50% 0.50% 13.75 13.75 90.86 90.86
工伤保险 2750 18171 0.40% 11.00 72.68
生育保险 2750 18171 1.00% 27.5 181.71
大病医疗 6 6
小计 773.25 288.75 5075.71 1907.96
合计 1062.00 6983.67

社保费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

连云港人事外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

连云港人事外包资质证书

社保常识

2017-2018年连云港社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新连云港最低社保缴费基数

外地有社保还能在成都人事外包吗?

  外地有社保还能在成都代缴社保吗?现在很多人都是在外面工作,比如成都就会有很多是外来人员,那么有的人在家乡那边已经购买了社保,现在在成都生活,就想要在成都够购买社保,下面小瑞就来给大家讲讲外地有社保还能在成都代缴社保吗?

外地有社保还能在成都代缴社保吗? 第1张

外地有社保还能在成都代缴社保吗?

  这也分为两种情况:

  1、在成都市外,曾经缴纳过社保,现在停保了,想在成都开始缴纳社保?

  2、在成都市外,曾经缴纳过社保,现在仍在缴纳,想在成都也缴纳一份?

  相关政策规定在同一时间段,两地同时缴纳的社保,后期是不能进行合并的,只能退还其中一个缴纳地的社保个人缴费部分。由此可见,目前,在中国还是可以同时缴纳两个城市的社保的,只是后期要做好这一时间段社保合并不了的准备。这也就相当于,缴是可以缴,但是又不能享受两份保险,毫无意义。

  其实,现在很多外地户籍人士代缴成都社保的目的,无非是为了后期在成都享有购房地资格;也有部分无工作的外地大学生们,想后期落户在成都,也需要代缴公司出具的工作证明;也有很多人想缴纳成都的社保,享受成都的医疗或者生育保险待遇……

  不管是何种的意图,只要有心留意,都能很好地解决目前的困境。就算在外地有社保,目前也是可以代缴成都的社保的。只要权衡了利弊,就能很好地做出决断。

  以上就是外地有社保还能在成都代缴社保吗?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看。