【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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运城社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2749 13744 19% 8% 522.31 219.92 2611.36 1099.52
基本医疗保险 4159 12477 6.0% 2.0% 249.54 83.18 748.62 249.54
失业保险 4159 12477 0.70% 0.30% 29.11 12.48 87.34 37.43
工伤保险 4159 12477 1.90% 79.02 237.06
生育保险 2495 12477 0.50% 12.48 62.39
大病医疗 6 4 6 4
小计 898.46 319.58 3752.77 1390.49
合计 1218.04 5143.26

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

运城人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

运城人力资源事务外包资质证书

社保常识

2019年运城社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新运城最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

企业职工基本养老保险

  企业职工基本养老保险,养老保险是大家都觉得还不错的,所以很多时候大家都比较关注这方面的知识,在企业上班的朋友也不例外。今天我们就来讲讲企业职工基本养老保险相关的知识。

企业职工基本养老保险 第1张

  1.处理时间:

  社会保障机构是每月1至22天工作日内,个人社会保障在线服务大厅是每月1至20天。

  2.提交材料:

  (一)《在职人员变更表》;

  (2)雇员居民的原件和复印件;

  (3)初次缴纳社会保障金的员工还需要提交账簿的正本和副本;

  (四)劳动合同或者其他就业证明材料;

  (五)“工资表(附财务章)或其他有关个人收入证明材料;

  (六)外来人员提交原件,复印件和外国人就业证,外国人才居留证,外国专家证,外国居民记者证,外国居民居留证等有关材料;

  (7)还要求特殊类型的雇员提交相关证明材料;

  (8)首次参保的工人必须提交带有白色背景,像素为358×441,文件大小为5K至50K和JPG格式的电子照片。

  3.程序:

  (1)企业管理者根据企业登录名和密码登录“人力资源和社会保障服务网”,并参见“在线服务操作指南”中有关新的社会保障金的支付或续签员工的信息。保险;

  (二)企业管理者将材料带到辖区社会保障机构申请有关审批​​手续;

  (3)劳动部门应自申请本业务流程之月起按月缴纳社会保险费,即月度与地方税收关系所属的地方税收单位。

  以上就是企业职工基本养老保险的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。