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社保缴费计算方法

企业社保缴费基数调整不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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社保卡办理

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社保转入

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社保常识

2019-2020年内蒙古社保基数调整与缴费比例|社保缴费基数是多少|2020年养老保险缴费,医疗保险,生育保险缴费基数|企业个人社保缴费基数|社保基数怎么算

工伤保险赔偿流程怎么走?

  工伤保险赔偿流程怎么走?单位为员工办理了社保工伤保险参保缴费,员工因工受伤,可以申请工伤保险,享受工伤保险保障。下面,我们来了解一下工伤保险赔偿流程怎么走?

工伤保险赔偿流程怎么走? 第1张

工伤保险赔偿流程怎么走?

  1、申请工伤:职工在工作上遭到意外或是诊断身患职业病以后,所属单位应该及时向劳动部门申请工伤;企业未提交的,职工自己则必须在一年内向劳动局申请工伤。

  2、工伤认定:社保部门会让工伤意外进行审查,以此确定是否属于工伤范围。

  3、工伤鉴定:鉴定部门对工伤职工开展劳动能力鉴定及其残废登记鉴定。

  4、工伤赔付:确定符合工伤补偿标准的,工伤保险组织会结合实际情况来派发工伤保险待遇。倘若企业没有投保工伤保险,那么对应的承担责任必须由单位自行承担。

  工伤保险赔偿流程怎么走?单位一定要及时为员工办理工伤保险参保缴费,否则员工因公受伤申请赔偿后,赔偿就要全部由单位承担。