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成都失业补助金领取流程

　　成都失业补助金领取流程。参加了职工社保失业保险的参保人，在非因自身原因的情况下是有的，且满足领取失业补助金的情况下，可以申领失业补助金。下面，我们来了解一下成都失业补助金领取流程。

成都失业补助金领取流程

　　1、临柜申报

　　(1)失业前最后所在单位在市本级参保的失业人员向成都市就业服务管理局申领失业补助金。

　　(2)失业前最后所在单位在区(市)县参保的失业人员向参保地的区(市)县就业服务管理局(就业服务中心)申领失业补助金。

　　2、网上申报

　　失业人员可以选择以下任意方式进行网上申报。

　　方式一：失业人员访问市人力资源和社会保障局官网(http://cdhrss.chengdu.gov.cn)，点击【个人服务】→【个人就业网上经办】登陆后选择【失业补助金申领】进行申报。

　　方式二：国家社会保险公共服务平台(http://si.12333.gov.cn)，点击【失业待遇申领】→【失业补助金网上申领】登陆后进行申报。

　　成都失业补助金领取流程。成都失业补助金每月25号左右发。自审核通过后，次月月底起按月发放失业补助金。申请人的新社会保障卡没有开通金融功能的，请及时到相关银行开通金融功能。

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社保网上办理流程是什么？

　　社保网上办理流程是什么?现在很多东西大家都希望是网上办理，这样可以节约更多的时间用来做其他的事情，比如社保这项复杂的事务性工作，在网上办理的话就简单多了，直接微信公众号搜索【瑞方人力】关注公众号里面，就可以找到办理方式，直接在公众号办理代缴就可以了。或者扫描文章底部二维码。

　　(一)用人单位转移缴费地以降低用工成本的需求

　　目前，各地的社保缴费基数与当地社会平均工资挂钩，比如北上广深等经济较为发达的地区社会平均工资较高，会较经济落后地区的社保缴费基数要高;

　　(二)异地用工的现实需求

　　异地有工而当地又无分公司时，无法在当地缴纳社保，而在当地就业的劳动者又往往极力要求在当地参保;

　　(三)将缴纳社保工作委托其他人力资源公司，方便并节省人力管理资源和成本

　　人力资源事务外包靠谱与否，主要看人事外包公司的可靠程度，只要是资质、营业执照等证件齐全，就很靠谱。

　　下面是目前法律对人力资源事务外包的规定：

　　《劳动保障事务代理暂行办法》第二条规定“本暂行办法所称的劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为”。

　　人事外包对企业来说：

　　1、可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来，节省人事管理成本;

　　2、降低潜在的法律风险，社会保险具有强制性，依法缴纳社保可以为企业提供法律保障，避免未缴纳社保带来的法律风险;

　　3、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能;

　　4、给员工带来福利保障，留住人才，使公司稳定发展;

　　5、创造效益，承担社会责任，解决员工后顾之忧。