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五险一金是公司交还是自己交？

　　五险一金是公司交还是自己交?有些朋友对于社保还是不太了解，以为每个月扣的钱缴纳社保就是全部的保费。其实自己承担的只是小部分的费用。对于五险一金是公司交还是自己交的问题。这里小编给你答案，公司帮忙代扣代缴自己只需要承担部分费用。当然如果没有在企业上班或者是个体户，就需要自己去缴纳社保了。当然可以找瑞方人力帮忙。

　　很多人在签订劳动合同时，都要求单位办理五险一金，但是，“五险一金是公司交还是自己交”这个问题却困住了不少参保者，公司交一部分，自己交一部分。

　　五险一金是公司交的部分：养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+公积金

　　公司五险一金比例：

　　根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔2005〕38号)、《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发〔1998〕44号)、《失业保险条例》(国务院令第258号)规定，用人单位缴纳基本养老保险、基本医疗保险和失业保险的费率，分别是原则上为本单位工资总额的20%、6%左右和2%;用人单位缴纳工伤保险费按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定实行行业差别费率和浮动费率，有关费率确定按照国家相应规定执行;用人单位缴纳生育保险费的费率按照《企业职工生育保险试行办法》(劳部发〔1994〕504号)规定执行，由统筹地区政府根据实际情况自行确定，但不得超过用人单位工资总额的1%。

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社保断交可以补交吗

　　社保断交可以补交吗，在企业上班单位会给缴纳社保，但是若是离职那么单位就会立即停止你的社保缴费，如果没有及时找到下一个工作单位帮忙缴纳的话，就会造成设备断缴的情况，那么问题来了，社保断交可以补交吗?下面我们就一起来看看。

社保断交可以补交吗

　　当遇到需要离职跳槽时，为例避免社保断缴，可以采取这三种方法缴纳或者补缴：

　　1、自己到社保局缴纳

　　如果在户籍所在地，那么就可以直接到社保局去办理的，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保。

　　2、找代理公司进行代缴

　　如今为了市场的需要，也有很多人事外包公司相继成立，如果不想社保断缴，也可以选择一个合适的人力资源事务外包机构代为缴纳，这个方法很省心，但是缴纳的数额会高一些，我们需要支付的费用不仅有社保必须的费用，还有人力资源事务外包机构的服务费。

　　3、后续进行补缴

　　养老保险和医疗保险是有缴费年限的，如果断缴了，后面只要补缴够年限就可以。也可以选择在今后的某个时间进行补缴，最好在退休前补交满15年。不过要注意的是：国家规定，养老保险要累计缴费年限达到15年，才可以在退休之后正常领取养老金，并按照“多缴多得”原则，中断时间越长、缴费金额越少，最后领取的养老金也越少。

　　对于医疗保险来说，累计缴费年限是男性交满25年、女性交满20年(各地政策有差异)，就可以享受退休医疗待遇。如果断交在3个月内的，可以去补缴，如果断交超过3个月的，就得重新计算缴费年限(连续缴纳时间)，也就是说社保中的医疗保险断交不能超过3个月。

　　看完这篇文章对于社保断交可以补交吗，这个问题应该也知道答案了，若想了解其他社保相关知识可以返回瑞方人力首页进行查看