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生育险和医保合并你需要了解的

　　生育险和医保合并你需要了解的，很多地区的生育保险和医疗保险已经合并了，那么它们有哪些变化呢?

　　统一参保登记

　　随单位参加我市职工基本医疗保险的在职职工，同步参加生育保险，结合全民参保登记计划摸清底数，促进应保尽保。

　　统一基金征缴

　　生育保险基金并入职工基本医疗保险基金，统一征缴。两项保险合并实施后，按照单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的单位职工基本医疗保险费率。根据我市经济发展水平、基金承受能力等情况，适时调整职工基本医疗保险缴费费率，具体由市人力社保局会同市财政局研究提出意见，报市政府审定后公布实施。

　　统一基金管理

　　两项保险合并实施后，不再单列生育保险基金收入，在职工基本医疗保险基金待遇支出中设置生育待遇支出项目，各区县(自治县)合并实施前的生育保险基金实际结余并入职工基本医疗保险基金。我市职工基本医疗保险基金实行统收统支管理模式，严格执行社保基金财务制度和会计制度，加强基本医疗保险基金收支预算管理，确保基本医疗保险制度和基金可持续运行。建立健全基金风险预警机制，坚持基金收支运行情况公开，加强内部控制，强化基金行政监督和社会监督，确保基金安全运行。

　　统一定点医疗机构管理

　　两项保险合并实施后，对符合条件的定点医疗机构实行统筹管理。进一步完善全市医疗保险服务协议，在协议内容中增加生育医疗服务有关要求和指标，充分利用协议管理，强化对生育医疗服务的监控，规范定点医疗机构服务行为。

　　统一经办和信息系统

　　两项保险合并实施后，统一经办管理，进一步规范经办流程，完善医疗保险信息系统，确保生育医疗费用及时结算。完善统计信息系统，确保及时准确反映生育待遇享受人数、待遇支付等情况。

　　职工生育期间的生育保险待遇不变

　　两项保险合并实施后，生育保险待遇包括《中华人民共和国社会保险法》《重庆市职工生育保险暂行办法》规定的生育医疗费用和生育津贴，所需资金从职工基本医疗保险基金中支付。生育津贴支付期限按照《女职工劳动保护特别规定》《重庆市人口与计划生育条例》等法律法规规定的产假期限执行。

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成都生育保险报销条件

　　成都生育保险报销条件，生育保险对于女性职工来说，还是一个很好的福利。不过对于生育险的了解，可能都是在准备要生育的时候才去了解。今天小瑞就来给大家讲讲成都生育险的报销条件。

　　一般生育险，都是由企业来进行缴纳的。当然想要享受这个福利的话，就必须要满足一些条件。

成都生育保险报销条件

　　1、首页肯定要合法：符合计划生育政策、婚姻法等法律法规;

　　2、初次参加生育保险的人员从办理之月起连续不间断参保缴费满12个月生育的。已参加生育保险的人员连续缴费不间断满12个月后生育的。

　　3、在生育、流产施行前应持有计划生育部门批准的生育指标。

　　生育保险报销领取条件及待遇标准

成都生育保险报销流程

　　1、居民生育保险：参保居民妊娠期间门诊产前常规检查、住院分娩定额补助以及分娩期间新生儿护理等费用，由其住院分娩的定点医疗机构确认，对符合计划生育政策和城乡居民生育保险规定的，由定点医疗机构一并结算;对不符合计划生育政策和城乡居民生育保险规定的，城乡居民基本医疗保险基金不予支付，由个人全额支付。

　　2、职工生育保险：自生育之日12个月以内持报销所需资料到经办机构申报→资料审核无误后受理申报并书面登记→窗口工作人员在五个工作日内生成拨付单据→单位经办人或个人五个工作日后领取拨付单据→领取拨付单据五个工作日后经办机构拨付金额划转至单位或个人的银行账户。

　　以上就是成都生育保险报销条件的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看