上海薪酬设计公司|薪酬设计公司有哪些？哪家好？为企业提供薪酬设计，薪资优化，工资代发，社保代缴，税务筹划，岗位外包等人力资源管理服务

怎么查农村养老保险缴费？

怎么查农村养老保险缴费？

　　不仅仅城市里的人会去缴纳养老保险，农村的人现在也可以缴纳养老保险，缴纳年限到了后每个月就可以领取到一定的养老金来改善晚年的生活。要知道每个月的养老金余额是多少，就要去查询。那么，农村养老保险怎么查询个人账户?

农村养老保险怎么查询个人账户?

　　在参保人申请参保挂号时，县农保中心就为每位参保人成立一个终身记录的新农保小我私人账户。小我私人账户用于记录小我私人缴费、集团补贴、当局津贴、其他扶助及利钱等信息，通过乡(镇)劳动保障事宜所或相助金融机构将《新农保缴费存折(凭据)》发给参保人。

　　1.账户记录

　　参保人每年缴费时，县农保中心为参保人小我私人账户记录一笔小我私人缴费，同时为参保人记录当局给以的财务津贴;当村集团、其他组织为参保人提供补贴可能扶助时，由县农保中心为参保人记录补贴或扶助金额;每年底为参保人记录小我私人账户储备利钱一次。

　　2.账户查询

　　参保人可到乡(镇)劳动保障事宜所打印新农保小我私人账户明细表，或登岸社会保障网站查询、下载本人的小我私人账户记账明细等相干信息，也可通过12333电话查询体系查询相干信息

农村养老保险的交纳方法

　　1、参保者每人每年均享30元政府补贴

　　以往的政府补贴都是针对特殊人群，而此次城乡居民养老保险新政策的补贴范围大幅扩大，将普通参保人员都纳入其中。对参保缴费人员，统一按每人每年30元给予补贴。

　　据人力资源和社会保障局相关负责人介绍:“其中，对年满16岁、不满60岁的参保人员，在个人缴费基础上，每人每年补贴30元，该补贴直接存入个人账户，不能用于抵扣缴费;对年满60岁以上，且自愿选择一次性趸缴的人员，按一次性缴费年限，每人每年也给予30元补贴，但可抵扣缴费。”

　　该负责人说，补贴涉及400多万符合条件的普通参保人员，目的在于提高个人养老保险待遇。而特殊人群的待遇可重复享受。

　　举例：一位一、二级重度残疾参保人员，其缴纳最低标准100元的保险费，政府要给予40元特殊补助，即个人实际每年只缴60元，加上重复享受每人每年30元的普遍缴费补贴，其个人账户每年储存总额则为60元+40元+30元=130元。

　　2、零缴费参保

　　新政策规定，在今年8月31日之前，年满60周岁以上的城乡居民，本人不缴费也可按月领取基础养老金，标准为每人每月80元，比国家每人每月55元的标准高出25元。

　　“以往各类养老保险政策都须补足一定年限的参保费用，而今后参加我市城乡居民社会养老保险，则可不补缴。”该负责人表示，但60岁以上老人不缴费享受基础养老金也是有条件的，其符合参保条件的子女必须按新政策参保缴费，已参加其他社会养老保险则视为已参保缴费。

　　同时，有条件的老人可自愿按每月40元、60元、90元3个档次选择一次性缴纳养老保险费，这样，除能按月领取80元基础养老金外，还能领取按所选档次发放的个人账户养老金，养老待遇水平将大幅提高。

　　举例：一位65岁的参保人员，若选择90元缴费档次，他距75岁差10年，即120个月，一次性趸缴养老保险费为90元×120个月=10800元，再扣除政府每年补贴的30元，即30元×10年=300元，实际缴费10500元。每月领取的养老待遇为80元(基础养老金)+90元(个人账户养老金)=170元，若享受独生子女及高龄补贴，每月最多可领取190元。

　　3、降缴费档次

　　据了解，国家新型农村社会养老保险把年缴费标准分为5档，分别是:100元、200元、300元、400元、500元。

　　而重庆市城乡居民养老保险原先只有200元、400元、600元、900元4个缴费档次，为与国家标准对接，也满足经济收入较低的参保对象需求，新政策增设了100元的最低缴费档次。

　　该负责人说，保留高出国家标准的600元和900元两档，是为鼓励多缴多得，为逐步缩小各项养老保险制度之间的待遇差距奠定基础。

　　举例：一位选择年缴费900元档次的参保人员，60岁时，按目前办法静态测算，缴费15年，每月可领取养老保险待遇194元;缴费30年，每月可领取养老保险待遇353元;缴费44年，每月可领取养老保险待遇558元。

　　4、取消缴费年限

　　按照新政策，45岁以下人员缴费年限须达15年以上，而对45~59岁人员，则不再设最低缴费年限，只要求按年缴费，到60岁方可按月领取养老金。(15年个人账户总额/139个月)=248元。

上海薪酬设计公司|薪酬设计公司有哪些？哪家好？为企业提供薪酬设计，薪资优化，工资代发，社保代缴，税务筹划，岗位外包等人力资源管理服务

五险一金自己怎么交？

　　五险一金自己怎么交?国家规定职工都必须享有五险一金福利，其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的，而生育保险以及工伤保险则是企业单独承担。那么，离职后没有工作单位的个人应该怎么交五险一金呢?

个人怎么办理及缴纳五险一金？

　　1、辞职后，自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种，其余自行不可缴纳。

　　2、辞职后，自己可不缴纳保险，待到再找到合适工作时可续缴，且自行缴纳不划算。

　　3、若您要生育，报销相关费用为您在现单位工作并缴纳生育金满一年(12个月)才可报销，中间不可间断或更换公司。

　　具体流程如下：

　　①提前一周或一个月就可以离职，交接工作事务;

　　②离职后让离职单位人事部提供“离职证明”、“劳动解除合同”;

　　③拿回自己“劳动手册”、“社保保险卡”自己妥善保管好;

　　④下个月自己五险一金就停掉了，可以去辖区社区、街道领失业金领满一年;

　　⑤如果您要自己缴纳可以到社保保障中心办理托管，根据自己情况缴纳社保及养老等;

　　⑥自己缴纳属于灵活性社保、养老和企业缴纳完全不一样;

　　⑦如果要办理先去社保局/中心办理业务，签订托管协议服务，填写个人档案及个人信息，再去江苏银行办理开户养老存折，每月25号之前缴纳，如果不缴纳或忘记缴纳，要扣个人滞纳金。

　　⑧提供材料有这些：个人身份证(原件二代)劳动手册、社保卡、社保转移单、原单位的离职报告证明等相关资料。

2017年五险一金办理流程

　　一、五险办理程序

　　1、首先要进行社保登记，携带营业执照、组织机构代码证(办理营业执照时已在质量技术监督局办好)、法人身份证号码、税务登记证单位开户处拿一式三份的表格填写，核实完毕会拿到劳动和社会保障证，再去拿到社保证，进行了社保登记就可以办理社保了。

　　①整理单位要办理社保人员的名单及身份证原件、复印件;

　　②新办人员需劳动合同原件及复印件;

　　③续保人员，确保个人窗口已报停、或前单位已报停;

　　④填写表格

　　2、还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，经市社会劳动保险经办机构核准后，签订社会保险“网上申报”业务承诺书，授予其“网上申报”业务操作权限。

　　3、办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。参保企业应于每月的1—15日，最好15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务，并填写、留存相关表格、资料。

　　4、参保企业办理完上述“网上申报”操作，确认无误后，应在网上提报“应收核定”申请;社会劳动保险经办机构根据参保企业的申请，进行应缴费信息的核定，并通过“网上银行”征收社会保险费。

　　二、一金办理程序

　　根据国务院《住房公积金管理条例》第十四条规定：“新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记”手续;第十五条：“单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记”手续。因此单位应自觉地为职工依法缴存住房公积金。单位对新录用的职工，应当自录用第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人首月工资乘以职工本人和单位住房公积金缴存比例之和(见分进元)。宁波市住房公积金管理中心在每月18日之后以同城特约委托收款方式从各单位帐户内归集单位缴存的和为职工代缴的住房公积金，并计入职工住房公积金帐户。