【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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阜阳社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3017.01 15085.05 16% 8% 482.72 241.36 2413.61 1206.80
基本医疗保险 3017.01 15085.05 6.9% 2.0% 208.17 60.34 1040.87 301.70
失业保险 3017.01 15085.05 0.50% 0.50% 15.09 15.09 75.43 75.43
工伤保险 3017.01 15085.05 0.20% 6.03 30.17
大病医疗 9 6 9 6
小计 721.01 322.79 3569.08 1589.93
合计 1043.80 5159.01

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

阜阳人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

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社保常识

2019-2020年阜阳社保基数调整与缴费比例|社保缴费基数是多少|2020年养老保险缴费,医疗保险,生育保险缴费基数|阜阳企业个人社保缴费基数|社保基数怎么算

五险一金是公司交还是自己交?

  五险一金是公司交还是自己交?有些朋友对于社保还是不太了解,以为每个月扣的钱缴纳社保就是全部的保费。其实自己承担的只是小部分的费用。对于五险一金是公司交还是自己交的问题。这里小编给你答案,公司帮忙代扣代缴自己只需要承担部分费用。当然如果没有在企业上班或者是个体户,就需要自己去缴纳社保了。当然可以找瑞方人力帮忙。

五险一金是公司交还是自己交? 第1张

  很多人在签订劳动合同时,都要求单位办理五险一金,但是,“五险一金是公司交还是自己交”这个问题却困住了不少参保者,公司交一部分,自己交一部分。

  五险一金是公司交的部分:养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+公积金

  公司五险一金比例:

  根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔2005〕38号)、《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发〔1998〕44号)、《失业保险条例》(国务院令第258号)规定,用人单位缴纳基本养老保险、基本医疗保险和失业保险的费率,分别是原则上为本单位工资总额的20%、6%左右和2%;用人单位缴纳工伤保险费按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定实行行业差别费率和浮动费率,有关费率确定按照国家相应规定执行;用人单位缴纳生育保险费的费率按照《企业职工生育保险试行办法》(劳部发〔1994〕504号)规定执行,由统筹地区政府根据实际情况自行确定,但不得超过用人单位工资总额的1%。