【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
营口社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2881 14403 16% 8% 460.96 230.48 2304.48 1152.24
基本医疗保险 2393 11964 7.5% 2.0% 179.48 47.86 897.30 239.28
失业保险 2881 14403 0.50% 0.50% 14.41 14.41 72.02 72.02
工伤保险 2881 14403 0.60% 17.29 86.42
大病医疗
小计 672.14 292.75 3360.22 1463.54
合计 964.89 4823.76

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

营口人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

营口人力资源事务外包资质证书

社保常识

2019-2020年营口社保基数调整与缴费比例|社保缴费基数是多少|2020年养老保险缴费,医疗保险,生育保险缴费基数|营口企业个人社保缴费基数|社保基数怎么算

单位停止员工社保缴纳该如何办理手续?

  单位停止员工社保缴纳该如何办理手续?单位的员工离职以后,单位就会将员工的社保给停了。这个时候就需要专员或者外包的单位办理减员,今天我们就来看看单位停止员工社保缴纳该如何办理手续。

单位停止员工社保缴纳该如何办理手续? 第1张

  单位需要填写的表格并盖上单位的公章以从系统中删除员工信息。此外,还需要与员工签订劳动合同,员工社会保障手册和员工身份证复印件,并到当地社会保障局办理员工社会保障。

  公司如何处理员工的社会保障?

  (1)社会保障账户开立

  企业需要在成立之日起30天内到社会保障局开设社会保障账户。社会保障账户开通后,将获得社会保障登记证。

  (2)增减员工

  每个月,该单位必须将新增加的公司员工添加到该单位的社会保障帐户,并从该帐户中删除已离开公司的员工。社会保障帐户是一个单独的帐户,员工的操作必须在帐户中执行。

  (3)确认付款基数

  该单位需要每月为员工申报正确的社会保障缴费基数,以确保社会保障的正常支付。社会保障的支付基础是基于去年员工的平均工资或第一个月的工资。

  (4)社会保障缴款

  如果企业三方,银行和社会保障管理机构签署银行付款协议,社会保障费将按固定的月度时间直接从公司银行账户中扣除。当然,公司也可以选择以现金或支票向社会保障局支付费用。

  以上就是单位停止员工社保缴纳该如何办理手续?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。