【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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拉萨社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3557.4 17787 19% 8% 675.91  284.59  3379.53  1422.96 
基本医疗保险 3557.4 17787 8.0% 2.0% 284.59  71.15  1422.96  355.74 
失业保险 3557.4 17787 0.40% 0.50% 14.23  17.79  71.15  88.94 
工伤保险 3557.4 17787 0.50% 17.79  88.94 
生育保险 3557.4 17787 1% 35.57 177.87
大病医疗
小计 1028.09  373.53  5140.45  1867.64 
合计 1401.62  7008.09 

社保费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

拉萨人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

拉萨人力资源事务外包资质证书

社保常识

2017-2018年拉萨社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新拉萨最低社保缴费基数

2020年成都人事外包比自己去缴个人社保还划算?

  2020年成都人事外包比自己去缴个人社保还划算?很多朋友还不知道,今年找人事外包公司缴社保,比自己去社保局缴纳个人社保还划算,已经有些朋友了解到国家将社保降费减税延期到12月。那么怎么说2020年成都人事外包比自己去缴个人社保还划算呢?

2020年成都人事外包比自己去缴个人社保还划算? 第1张

  因为降低企业缴费,为减轻中小企业负担国家减免了企业部分的缴费。那么也就是说个人找人事外包公司缴纳企业社保,企业应该承担的部分,基本上可以不用缴纳(具体得看地方政策),那么算下来之后就是缴纳企业社保比缴纳个人社保还便宜。

  据今年继续执行下调增值税税率和企业养老保险费率等制度,新增减税降费约5000亿元

  据前期出台6月前到期的减税降费政策,

  包括免征中小微企业养老、失业、和工伤保险单位缴费,减免小规模纳税人增值税,免征公共交通运输、餐饮住宿、旅游娱乐、文化体育等服务增值税,减免民航发展基金、港口建设费,

  执行期限全部延长到今年年底。

  1、医保是否会继续延长执行减半征收政策,还得等待相关的消息哦!

  2、此次总理的谈话好像又“忘了”提到大型企业,后续该咋办,也得继续等待相关部门的文件出台才能明了了。

  3、消息有了,各级政府部门会根据国务院的要求逐级发文通知执行,大家还需要耐心等待成都市的执行政策发布。